Page 188 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 27 DESEMBER 2021
P. 188

Yuli  Adiratna,  selaku  Direktur  Bina  Pemeriksaan  Norma  Ketenagakerjaan  Kementerian
              Ketenagakerjaan RI pun menyampaikan apresiasinya terhadap ajang Indonesia Best Workplace
              for Women Awards 2021: Building an Inclusive Future ini.

              "Kita  memang  harus  memberikan  upaya  perlindungan  bagi  para  pekerja  khususnya  pekerja
              perempuan," kata Yuli.

              Yuli menjelaskan bahwa pada prinsipnya, laki-laki dan perempuan mempunyai hak yang sama.
              Namun, dari sisi ketenagakerjaan, tingkat partisipasi angkatan kerja perempuan memang masih
              di bawah laki-laki.

              Menurut dari data BPS tahun 2020, partisipasi angkatan kerja perempuan di Februari 2001 masih
              54,03%. Sedangkan laki-laki sudah 82,14%.

              "Kemudian dari sisi upah juga memang masih di bawah laki-laki dalam prakteknya" bebernya.
              Yuli pun tak menampik bahwa dalam pekerjaan terdapat potensi-potensi terjadinya diskriminasi,
              misalnya terkait dengan promosi jabatan, pelatihan, upah, jaminan sosial.

              "Satu  hal  yang  tak  kalah  penting  juga  kita  harus  meniadakan  adanya  perlakuan  pelecehan
              seksual di tempat kerja misalnya," tutur Yuli.

              Indonesia  Best  Workplace  for  Women  Awards  2021:  Building  an  Inclusive  Future  sendiri
              memberikan penghargaan terhadap 79 yang ramah kepada para pekerja perempuan. Pemilihan
              pemenang dilakukan dengan riset menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menganalisis
              laporan tahunan dan laporan keberlanjutan perusahaan pada tahun 2020.

              Selain itu, juga melihat dari program perusahaan yang berkaitan dengan pemenuhan hak dan
              penyediaan fasilitas untuk pekerja perempuan dalam kegiatan perusahaan pada periode 2020
              dan 2021. Sebanyak 79 perusahaan yang terpilih adalah mereka yang sudah mementingkan
              indikator-indikator terciptanya perempuan yang berdaya di tempat kerja.

              Indikator  penilaian yang  digunakan  dalam  penghargaan  ini,  antara  lain tempat  kerja  inklusif
              gender,  pemenuhan  hak  untuk  pekerja  perempuan,  penyediaan  fasilitas  untuk  pekerja
              perempuan, transparansi pelaporan, dan juga respon terhadap Covid-19 yang sensitif gender.

              Berikut  ini  daftar  10  pemenang  dalam  Indonesia  Best  Workplace  for  Women  Awards  2021:
              Building an Inclusive Future dari berbagai kategori.

              1.  PT Telkom Indonesia (Persero) Tbk (Indihome): Kategori Telecommunications and Internet
                  Provider Industry
              2.  PT Sinarmas Land: Kategori Property Industry
              3.  PT Mandiri AXA General Insurance: Kategori General Insurance
              4.  PT Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk: Kategori Convensional Bank
              5.  PT Wijaya Karya (Persero) Tbk: Kategori Infrastructure Industry
              6.  PT Tokopedia: Kategori Digital/Startup
              7.  PT Hanjaya Mandala Sampoerna Tbk: Kategori Customer Goods
              8.  PT Indofood Sukses Makmur Tbk: Kategori Customer Goods.











                                                           187
   183   184   185   186   187   188   189   190   191   192   193