Page 43 - e-catalogue FC 2017

FORMATIONS INTER SPÉCIFIQUES
Travail social et action collective
Objectifs
3 Identi er la spéci cité et les enjeux de l’action collective.
3 Repérer les problématiques collectives, les potentialités locales et
s’appuyer sur la participation de tous les acteurs.
3 Développer des connaissances théoriques et méthodologiques à la pratique du travail social avec des groupes.
3 S’appuyer sur les dynamiques de groupe comme leviers de valorisation, de participation et de changement.
3 Repenser son mode d’intervention a n de l’ajuster au mieux aux besoins et à la demande des usagers.
3 Évaluer les effets et les impacts de l’action collective sur le public et le professionnel.
Contenu
3 BREFS RAPPELS :
évolution des contextes, des publics, des politiques sociales.
3 TRAVAIL SOCIAL COMMUNAUTAIRE, TRAVAIL SOCIAL DE GROUPE, DÉVELOPPEMENT SOCIAL LOCAL, INTERVENTION SOCIALE D’INTÉRÊT COLLECTIF : méthodes et caractéristiques...
3 LES ÉLÉMENTS DÉTERMINANTS EN TERMES DE VALEURS ET DE POSITIONNEMENTS :
- la participation des personnes en tant qu’acteurs inscrits collectivement
dans la dynamique de l’action engagée,
- la mise en œuvre d’une méthode d’intervention identi ée dans le cadre
des pratiques du travail social,
- une action menée favorisant une dynamique de changement pour les
usagers/habitants/citoyens et pour l’ensemble des acteurs sur le territoire.
3 MÉTHODOLOGIE DE PROJET : compétences à mobiliser,
repérage des besoins et intérêts, analyse du contexte local et territorial.
3 L’ADAPTATION DES POSTURES ET DES POSITIONNEMENTS PROFESSIONNELS EN INTERVENTION COLLECTIVE.
3 L’ACTION COLLECTIVE, FACTEUR DE :
- liens, aide mutuelle, cohérence,
- résistance, pouvoir, lutte,
- construction, création, force, changement.
Démarche pédagogique
3 Approche concrète fondée sur les expériences d’actions collectives menées par les participants, en cours, ou à venir.
3 Alternance d’apports théoriques et d’outils méthodologiques. 3 Exercices pratiques et construction d’outils.
Les professionnels sont de plus en plus souvent amenés à travailler en situation collective : groupes projets, réunion d’usagers, groupes d’expression et de parole, ateliers, animations... Autant d’espaces singuliers qui consacrent la com- plémentarité de l’action conduite auprès d’un groupe avec l’approche individualisée. Cette formation est conçue comme outil d’aide à la conception, à la mise en œuvre, au suivi et à l’évaluation des actions collectives.
ADAPTÉ DÉMARCHE VAE
PUBLIC
Tous professionnels du secteur social impliqué dans des projets d’action collective.
INTER : Paris 10 ème
DURÉE :
TARIF :
DATES :
2016 2017
3 jours - 21 heures 648 Euros
10, 11 2
ou
23, 24 16
ou
9, 10 6
octobre novembre
février mars
octobre novembre
FORMATRICE
Gwenaëlle LETANG
Titulaire d’un Master “Consultante accompagnatrice de projets individuels et collectifs par la recherche action”, formatrice depuis 9 ans.
(voir p.86)
Bulletin d’inscription p.91 et en ligne - Sur mesure, sur site p.73 43 www.irtsparisidf.asso.fr