Page 59 - การถอดบทเรียนการทำงานA4

แบบประเมินการนำความรูไปใชในการดำเนินงาน
้
้
หลกสตรการจัดการความรู: การถอดบทเรียนและสงเคราะห์
้
ั
ู
ั
ความรู้ วิชาพื้นฐาน
วันที่ 23-24 มกราคม 2563 ณ โรงแรมบัดดี้ โอเรียนทอล ริเวอร์ไซด์
ุ
อ.ปากเกร็ด จ.นนทบรี

แบบประเมินนี้ เป็นแบบประเมินการนำความรู้ที่ได้จากการอบรมหลักสูตรพื้นฐาน
ั
ั
้
ั
หลกสูตรการจัดการความรู: การถอดบทเรียนและสงเคราะห์ความรู้ วิชาพื้นฐาน เมื่อวนที่ 23-24
์
็
ี
์
ี
ี
ิ
้
มกราคม 2563 ณ โรงแรมบัดด โอเรยนทอล รเวอรไซด อ.ปากเกรด จ.นนทบุร
่
ื
้
คำถามต่อไปนีจัดทำขึ้นเพือประโยชน์ในการปรับปรุงหลักสูตรเท่านัน ไม่มีคำตอบทีถูกหรอ
่
้
ผิด และไม่มีผลต่อการประเมินผลงานของท่าน ขอความกรุณาท่านตอบคำถามต่อไปนี้ตามความ
เป็นจริง
คำชี้แจง : กรุณากรอกข้อมูลและทำเครื่องหมาย  ในช่องว่างให้สมบูรณ์และครบถ้วนทุก
่
ชอง
ส่วนที่ 1 ข้อมูลพื้นฐานของผู้เข้าร่วมการอบรม
1.1 ชือ........................................... สกุล...............................................................
่
ุ
1.2 อาย ………ปี
่
1.3 เพศ  ชาย  หญิง  อืนๆ………..
1.4 ระดบการศกษาสงสด
ั
ุ
ู
ึ
 อนุปริญญาหรือต่ำกว่า  ปรญญาตร
ี
ิ
 ปรญญาโท  ปรญญาเอก
ิ
ิ
1.5 ชอแผนงาน/โครงการทีทำปัจจุบัน.....…………………………………………………………
่
ื
่
์
1.6 ชื่อองคกร/หน่วยงาน
1.7 ตำแหน่ง/หน้าที่รับผิดชอบหลัก (ตอบเพียง 1 ข้อเท่านั้น)
้
 ผู้จัดการ/ผู้บริหาร  ผูรบผิดชอบโครงการ/แผนงาน
ั
ิ
 ผู้ช่วยผู้จัดการ/ผู้ช่วยผู้บริหาร  นักวจัย
ิ
่
 ผูชวยนักวจัย  ผู้ปฏิบัติ/ผู้ประสานงาน
้
 นักวชาการ  เจ้าหน้าที่ สสส.
ิ
 อืนๆ (โปรดระบุ)..................................
่

่
ั
คู่มือการถอดบทเรียนการทำงาน (Lessons Distilled) โดยประภาพรรณ อุนอบและณภทร ประภาสุชาติ
54