Page 186 - CAAT Annual Report 2024

ภาพรวมูองค์กร
Overview of
The Organization
3.14 ค่าใช้จำ่าย
01
ผลการดําาเนินงาน Operating Results
02
การดําาเนินงานด้านกําากับดูแลกิจการท่ีดี Good Corporate Governance
03
ผลการปฏิบัติงานท่ีสําาคัญของ กพท. Missions and Achievements of CAAT
04
งบิการเงินั
Financial Statement
05
ข้อมููลอ่น ๆ
Other Information
- กพิ่ที่. จะรบิั ร้คั้ ่าใช่้จ่ายเม้อปีระโยช่น์เช่ิงเศรษฐกิจลด้ลงเน้องจากการลด้ลงของสำินที่รพิ่ั ย์หรอ้ การเพิ่ิมขึนของหน่สำิน และ เม้อ กพิ่ที่. สำามารถึวัด้ม้ลคั่าของปีระโยช่น์เช่ิงเศรษฐกิจที่่ลด้ลงได้้อย่างน่าเช่้อถึ้อ ด้ังน่
(1) คั่าใช่จ้ ่ายบิุคัลากร หมายถึึง คั่าใช่จ้ ่ายที่ังหมด้ที่่เก่ยวกับิบิุคัคัลและการจ้างงาน เช่น่ เงนิ เด้้อนคั่าจ้าง คั่าบิําาเหน็จบิําานาญ คั่าใช่้จ่ายสำวัสำด้ิการ เปี็นตั้น กพิ่ที่. จะรบิั ร้เ้ ม้อคั่าใช่้จ่ายนันเกิด้ขึน
(2) คั่าใช่้จ่ายในการด้ําาเนินงาน หมายถึึง คั่าใช่้จ่ายที่่จ่ายไปีเพิ่้อการด้ําาเนินงานของ กพิ่ที่. เช่่น คั่าวัสำดุ้ คั่าใช่้สำอย คั่าสำาธารณ์้ปีโภคั คั่าใช่้จ่ายที่่เก่ยวข้องกับิสำินคั้าที่่ขายไม่ว่าจะเปี็นการซึ่้อหรอ้ ผู้ลิตัเอง เปี็นตั้น รายการเหล่าน่จะรบิั ร้้ เม้อคั่าใช่้จ่ายนันเกิด้ขึน
(3) คั่าใช่้จ่ายเงินอุด้หนุนเปี็นคั่าใช่้จ่ายที่่รฐั จ่ายเปี็นเงินอุด้หนุนหรอ้ จ่ายเปี็นเงินช่่วยเหล้อให้แก่องคั์กรหรอ้ บิุคัคัลอ้น โด้ยไมไ่ ด้้รบิั ผู้ลตัอบิแที่นที่างการเงนิ หรอ้ ไมไ่ ด้้รบิั สำินคั้าและบิรกิ ารใด้ เปีน็ การแลกเปีล่ยนโด้ยตัรง คั่าใช่จ้ ่ายเงนิ อดุ้ หนุนน่ อาจจ่ายตัามกฎหมาย ตัามนโยบิายของรฐั บิาล หรอ้ เพิ่้อวัตัถึุปีระสำงคั์ในการให้คัวามช่่วยเหล้อแก่ผู้้้รบิั เช่่น คั่าใช่้จ่าย เงินช่่วยเหล้อเกษตัรกรคั่าใช่้จ่ายเงินช่่วยเหล้อผู้้้ปีระสำบิภัยพิ่ิบิัตัิเปี็นตั้นโด้ยที่ัวไปีกพิ่ที่.จะรบิั ร้คั้ ่าใช่้จ่ายเงินอุด้หนุน เม้อเปี็นไปีตัามเกณ์ฑิ์
3.15 รายการที่ีเป็นเงินติราติ่างประเที่ศ
รายการที่่เปี็นเงินตัราตั่างปีระเที่ศแปีลงคั่าเปี็นเงินบิาที่โด้ยใช่้อัตัราแลกเปีล่ยนณ์วนั ที่่เกิด้รายการสำินที่รพิ่ั ย์และหน่สำิน ที่่เปี็นตััวเงนิ ซึ่ึงอย้่ในสำกุลเงนิ ตัราตั่างปีระเที่ศแปีลงคั่าเปี็นเงนิ บิาที่โด้ยใช่อ้ ัตัราแลกเปีล่ยนณ์วนั สำินรอบิระยะเวลารายงานกําาไร และขาด้ทีุ่นที่่เกิด้จากการเปีล่ยนแปีลงในอัตัราแลกเปีล่ยนรวมอย้่ในการคัําานวณ์ผู้ลการด้ําาเนินงาน
3.16 กองทีุ่นส่ําารองเลื่ียงชีพั
กพิ่ที่. ได้้เข้าร่วม “กองทีุ่นสำําารองเล่ยงช่่พิ่ ไที่ยมันคัง มาสำเตัอร์ พิ่้ล ฟื้ันด้์” ซึ่ึงได้้จด้ที่ะเบิ่ยนแล้ว ตัามพิ่ระราช่บิัญญัตัิ กองทีุ่นสำําารองเล่ยงช่่พิ่ พิ่.ศ. 2530 โด้ยพิ่นักงานที่่เปี็นสำมาช่ิกจ่ายเงินสำะสำมเข้ากองทีุ่นในอัตัราไม่ตัําากว่าร้อยละ 3 และไม่เกิน
รอ้ ยละ 15 ของเงนิ เด้้อนพิ่นักงานที่่เปี็นสำมาช่กิ ที่่เปี็นสำมาช่ิก
หมายเหตุ 4 เงิน์สัดและร์ายกิาร์เทัียบัเทั่าเงิน์สัด
เงินฝ่ากสำถึาบิันการเงิน
รวมิเงินส่ด้แลื่ะรายการเที่ียบเที่่าเงินส่ด้
หมายเหตุ 5 ลูกิหน์ีค่าธร์ร์มเน์ียม
ล้กหน่คั่าธรรมเน่ยม - หน่วยงานภาคัรฐั
หัก คั่าเผู้้อหน่สำงสำัยจะสำ้ญ - ล้กหน่คั่าธรรมเน่ยม - หน่วยงานภาคัรฐั
ลืู่กหนีค่าธรรมิเนียมิ - หน่วยงานภาครฐั สุ่ที่ธิ ล้กหน่คั่าธรรมเน่ยม - บิุคัคัลภายนอก
หัก คั่าเผู้้อหน่สำงสำัยจะสำ้ญ - ล้กหน่คั่าธรรมเน่ยม
- บุคคลื่ภายนอก
ลืู่กหนีค่าธรรมิเนียมิ - บุคคลื่ภายนอก สุ่ที่ธิ รวมิลืู่กหนีค่าธรรมิเนียมิ
และ กพิ่ที่. จ่ายเงนิ สำมที่บิเข้ากองทีุ่นในอัตัรารอ้ ยละ 5 - 10 ของเงนิ เด้้อนพิ่นักงาน
(หน่วย : บิาที่)
2566
391,970,226.56
391,970,226.56
(หน่วย : บิาที่)
2566 (ปริับปริุงให้ม่)
1,084,000.00
(10,000.00)
1,074,000.00
78,726,716.96 (5,555,043.88)
73,171,673.08 74,245,673.08
2567
402,043,557.60
402,043,557.60
2567
1,753,500.00
(570,700.00)
1,182,800.00
87,797,406.56
(13,858,358.04)
73,939,048.52
75,121,848.52
184 รายงานประจำําาปี 2567