Page 7 - Minister Paul Croes
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Diahuebs 4 Februari 2016 Pagina 15
Sindicato di Maestro di Aruba ta cuestiona:
Di berdad Minister Hooyboer-Winklaar tin comprension pa e
situacion di Managernan di Colegio EPI?”
Despues cu e Managernan priminti for di 2014 cu na
final di 2015 entre otro e
di Colegio EPI a pone structura di EPI lo ta cla.
Awor ta resulta cu ta 11 di
trabao abao diahuebs Februari venidero apenas
lo inicia e trabaonan pa
ultimo, directiva di SIMAR cu esaki. Pa loke ta e
“periodiek”nan ta menciona
a tuma nota di Minister cu lo bay haci calculacion,
mientras cu esakinan a
Hooyboer-Winklaar su ser entrega caba door di
Minister huntu cu un oferta
reaccion den varios articulo haci na Managernan, cual
por cierto a ser acepta na
basa riba un entrevista cu November 2015, cual te
ainda no ta regla. Awor
su persona. Tambe SIMAR cu Managernan a bisa “ta
basta” y a manifesta nan
a ricibi un carta di Minister y malcontento, Minister a
reacciona bisando cu awor
mester remarca cu esaki ta e departamento concerni
lo inicia cu calculacionnan.
reaccion ricibi riba un carta
manda desde November di
aña pasa. Porcierto e motibo
duna pa no a contesta
e carta anteriormente
no ta uno valido.
Desde 2004 Managernan Minister ta compara e
di EPI ta den un lucha pa structura di Colegio Arubano
nan derecho y a acerca cu esun di Colegio EPI,
sindicato SIMAR mirando mientras cu tin diferencia
cu nan no tabata haya oido. enorme den esakinan ya cu
Durante e ultimo 7 lunanan EPI ta “beroepsonderwijs”
a intercambia varios y e responsabilidadnan ta
carta y a reuni na varios completamente diferente.
ocasion cu e instancianan
concerni, incluso cu e Tambe Minister a menciona
cuerpo di maneho di cu tin espacio pa “give
Ministerio di Educacion. Ta and take”. Managernan
di lamenta cu na ningun di di EPI a “give” durante
e reunionnan aki, Minister mas di 10 aña y a yega
mes no tabata presente tempo pa nan “receive”
pa pone su mes na altura ya cu ta inaceptabel pa
di e situacion y scucha e e empleadonan aki sigui
trahadornan en cuestion. carga tur responsabilidad
como un “leidinggevende”,
Minister a menciona cu e sin reconocimento, entre
ta en espera di conseho otro financiero, pa esaki.
di DRH y cu el’a institui
un “stuurgroep” cu lo bay Minister ta keda papia
haci investigacion. Tambe
e ta warda riba conseho di di futuro, cu cual SIMAR
directorado di EPI. Ironeo
ta cu e directorado actual sigur ta di acuerdo y ta
cual ta consisti di tres
persona completamente dispuesto pa sigui delibera
nobo den nan funcion, sin
conocemento profundo na mesa. Pero e prioridad
y sin tene experticio di
añas di e managernan awor ta pa culmina cu e
na cuenta, ta esnan cu
mester duna conseho. capitulo pendiente, esta
pasado. E asina yama
“unfinished business”.
Ta duda den e consehonan
y den e investigacion
andando mirando cu a
