Page 3 - Agrarprofil_16-07-2019

Aus der Praxis
für die Praxis: Zukunftssicherung
Agrarunternehmen unterschiedlicher Rechtsformen eint eine gemeinsame Herausforderung: die Identifikation und Begeisterung junger Menschen für eine Karriere in Agrarunternehmen.
Diese Unternehmen stehen nicht nur im Wettbewerb um Talente für den Führungskräftenachwuchs, sondern auch im Produktions- und Vermarktungswettbewerb in der Lebens- mittelproduktion.
Entscheidungen zum Marktverhalten des Unternehmens, zum Management unterschiedlicher qualitativ hochwertiger Produktionsrichtungen, zu zukunftssicheren Unternehmens-
Unsere Prämissen:
entscheidung und zur Führung und Motivation von Mitar- beitern gehören für den Führungsnachwuchs zum Anforde- rungsportfolio.
Diesen Anforderungen wollen wir mit unserem modularen Seminarangebot entsprechen. Mit einer praxisorientierten Themenauswahl ergänzen wir die Fach- und Persönlichkeits- kompetenzen der interessierten Teilnehmer.
• Die Dozenten, Referenten und Trainer sind praxiserfahren im Agrarumfeld und zeichnen sich durch sehr positive Seminarbewertungen aus.
• Neben der Vermittlung der Seminarinhalte steht die Anwendung und Umsetzung in den Agrarunternehmen im Fokus; der Praxistransfer ist maßgebend.
• Die Betreuung der Seminarmodule durch Mitarbeiter des Genossenschaftsverbandes bzw. der GenoAkademie ist jederzeit gegeben.
• Zudem bieten wir allen Teilnehmern den Raum für einen angeregten Austausch untereinander.
Agrarprofil – Managementseminar für Agrarunternehmen 3