Page 125 - INTEGRADORA II IDIE 10° Sebastian Valentin Gamez Hernandez

Existan preferencias de contratación o de personal
Salarios bajos
Falta de preparación a docentes

Duración estimada
2 meses
Costo estimado N/A
Riesgos
Que manejen la información como confidencial y no sea proporcionada.
Fecha estimada de término
viernes 26 octubre

Aprobado por :__________________________________________ Fecha ______________

DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL FORTALEZAS Y ÁREAS
DE OPORTUNIDAD

Fortalezas

 Una de las principales fortalezas de la Institución es sus instalaciones y
su equipo electrónico para trabajar dentro de las aulas.
 Ampliar sus ramas de estudio pues en poco tiempo se logró abrir dos
nuevas carreras para estudiar, incorporando las ingenierías y una
licenciatura.
 Te acerca a la realidad en el ámbito laboral.
 Realiza actividades sociales en la cual hace partícipe a los alumnos con
la comunidad.
 Cuenta con laboratorios para práctica de los alumnos.
 Algunos maestros cuentan con especialidad o en su caso postgrado.
 Facilita el conocimiento a los alumnos y así lo puedan transmitir y llevar a
cabo a la comunidad Párense.

Oportunidades

 Contar con el apoyo del Gobierno del Estado.
 Brindar diferentes tipos de becas para los alumnos.
 Realizar convenios con otras universidades dentro y fuera del país
para el intercambio de alumnos.
 Aceptar alumnos de cualquier edad, estatus social, religión o
discapacidad.
 Hacer convenios con empresas locales y foráneas para las
prácticas de los alumnos (estadías).
 Creación y desarrollo de proyectos que involucren a la comunidad.