Page 17 - Revista de Transporte magazzine del Transporte

A través de su concesionario Kenworth de Monterrrey, la empresa estuvo presente en la exposición más importante del sector.
El camino hacia el GPTW
Los integrantes de la red de concesionarios son considerados por la marca como los mejores aliados de negocio, inversionistas que apuestan todo por representar a la rma, por lo que es un orgullo que obtengan dis- tintivos como el otorgado por el Great Place to Work Institute para Tractoca- miones Kenworth de Monterrey.
Óscar Didier Gil, Presidente del Consejo de Administración de dicha distribuidora, relató que llegar a ser considerados de las Mejores Empresas para Trabajar fue un arduo trabajo de más de ocho años aproximadamente.
“El desarrollo integral de nuestro personal es primordial, pero también el agregar valor a nuestro principal socio comercial, que desde luego es Ken- worth, a quien representamos”, co- mentó.
En este sentido explicó que su misión es que el personal que labora en la concesionaria crezca y se desarrolle no sólo profesional y nancieramente, sino también en el ámbito emocional y familiar.
“Empezamos hace más de ocho años con varios programas y nos en- contramos con la herramienta Great Place to Work en el 2012, y con la re- troalientación que recibimos nos pusi- mos a trabajar otros dos años y, nal- mente, tomamos la encuesta otra vez en el 2016 y ahora sí, tuvimos una ca- li cación bastante satisfactoria”, relató.
Para continuar como una de las mejores empresas para trabajar, Kenworth de Monterrey se enfocará en su misión como compañía pero moti- vando a sus empleados hacia la mayor productividad y desarrollo personal.
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