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El manual del entrevistador


                                                                    Morgan, Henry H. / Cogger, John W.
                                                                          Manual Moderno. 1975, 49 pp.


                  En cualquier esfuerzo humano existen grandes diferencias en la eficiencia entre los
                  individuos. Fuera del entrenamiento y la práctica, ¿qué hace a algunas personas
                  mejores entrevistadores que otras?

                  Objetivo:  Obtener  información  confiable  y  válida  mediante  la  aplicación
                  sistemática de patrones de expresión del entrevistador, con base en los principios
                  que rigen a la técnica de la entrevista.

                  Características: El Manual del Entrevistador está diseñado para ser un instrumento
                  de uso práctico y constante, para lo cual, plantea las situaciones de entrevista tal y
                  como  se  presentarán  en  el  ejercicio  profesional  cotidiano,  al  propio  tiempo  que
                  fomenta el desarrollo de los entrevistadores.

                  Esta  obra  destaca  las  habilidades  para  la  entrevista:  sociales,  de  comunicación,
                  analíticas,  interpretativas  y  de  toma  de  decisiones.  Aun  cuando  se  orienta  a  la
                  entrevista de selección de personal, la mayor parte de los principios y técnicas que
                  presenta El Manual del Entrevistador puede aplicarse directamente a otros tipos de
                  entrevistas,  como  las  de  la  orientación  profesional,  evaluación  del  desempeño,
                  reuniones de personal consultivo, etc.

                  Aplicación: Individual.
                  Tiempo: Ilimitado
                  Áreas de aplicación:   psicología organizacional.
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