Page 4 - ANTILL DGB

Antilliaans Dagblad Dinsdag 5 februari 2019
4
Curaçao

‘Winstdeling’ bij selectie Count/AOT
Vervolg van pagina 3 deze dan bespreken en tot afwik-
rdk keling komen.’). Ze zijn ook
Dat er iets mis was bleek voor strijdig met het feit dat ook ná 23
het eerst op 1 september 2018, trouwen (‘comfort’) op te wek- was met Melder dat dit een on- augustus, de datum van verzen-
toen een medewerker van Count ken dat Melder bereid zou zijn derzoek - de val werd ook wel ding van de aangepaste concept-
mondeling aan minister-presi- om de heren van RdK en de con- ‘operatie’ genoemd - tegen hem overeenkomst, meerdere keren
dent Eugene Rhuggenaath sultant een financiële vergoe- rechtvaardigde. bij Melder en de andere mede-
(PAR) van Curaçao meedeelde - ding aan te bieden om als strate- Het plan ofwel de ‘operatie’ werker van Count op voortgang
en vervolgens op 21 september gische partner van RdK te wor- van de directeur en de drie heren is aangedrongen.
2018 schriftelijk aan de premier den geselecteerd. om Melder te ‘ontmaskeren’ Uit het feit dat de consultant
en aan voorzitter Gilbert Marti- Met zo’n aanbod zou Van oogt naar het oordeel van de Ivy- de conceptovereenkomst die hij
na van de Raad van Commissa- Kwartel kunnen bewijzen dat onderzoekers ‘eerder als een uit- van de Count-medewerker op 17
rissen (RvC) van RdK - dat zich Melder niet deugde en dan kon lokking’. Van Kwartel en consor- augustus had ontvangen en ver-
in het selectieproces onregelma- Melder uitgesloten worden van ten hebben er bij Melder en een volgens geheel aanpaste en die
tigheden hadden voorgedaan. het formele selectieproces. Zou andere medewerker van Count aangepaste overeenkomst op 23
Betrokken medewerker wordt Melder (en zouden zijn colle- op aangedrongen dat zij ‘winst- augustus retourneerde, blijkt
in de rapportage ‘Melder’ ge- Roderick van Kwartel ga’s) niet ingaan op de sugges- deling’ zouden moeten betalen volgens het Ivy-rapport geens-
noemd. Melder verklaart in het ties en niet bereid zijn om te be- aan de nog op te richten onder- zins de bedoeling van de vier he-
Ivy-onderzoek over zijn schrij- selecteerd”, aldus de rapportage. talen om als strategische partner neming van de consultant, om ren om de ‘operatie’ te beëindi-
ven dat naast het reguliere selec- De consultant heeft op 23 augus- van RdK te worden geselecteerd, als strategische partner van RdK gen. Eerder volgt uit het gebeur-
tietraject - via IHS Markit - een tus 2018 een conceptovereen- dan zou dat bewijzen dat Melder te worden geselecteerd. de dat de oorspronkelijk door
‘paralleltraject’ heeft bestaan, komst aan Melder gestuurd. De (en zijn collega’s) wel deugde(n) ,,Het verhaal van de statutair Melder en de andere Count-me-
waarin de statutair directeur en tekst van dit concept maakt hel- en dan zou Melder in het forme- directeur en de drie heren vergt dewerker in de conceptovereen-
een technisch manager van RdK der dat het de bedoeling was dat le selectieproces kunnen blijven ook een vorm van uitlokking: komst van 17 augustus 2018
betrokken zijn geweest; beiden het tekenen van deze concept- participeren. het was immers hun bedoeling aangeboden (geringere) vergoe-
waren tot voor kort lid van het overeenkomst zou leiden (‘will Althans, zo luidt de uitleg die om Melder te laten ‘happen’. De ding door de vier heren ‘als te
projectteam, dat binnen RdK het lead’) tot de selectie van Count de drie van RdK en de consul- statutair directeur en de drie he- weinig werd beschouwd’ en dat
reguliere selectietraject bege- als strategisch partner van RdK. tant geven. Die uitleg wordt vol- ren zullen dan toch aan Melder daarom het tegenbod (van in ie-
leidt. Bij dit parallelle traject zijn Count zou, volgens dit voorstel, gens het rapport echter ‘niet en zijn collega hebben moeten der geval 750.000 dollar) werd
verder een projectcoördinator op zijn beurt 750.000 dollar be- ondersteund’ door de tekst van suggereren dat Count niet als gedaan.
van RdK en een externe consul- talen; een en ander te vermeer- de door consultant aan Melder strategische partner van RdK De door Van Kwartel opgege-
tant betrokken, aldus Melder. deren met te betalen omvangrij- toegestuurde conceptovereen- zou worden geselecteerd, als ven reden dat het ‘tegenbod’
In juli en augustus 2018 voe- ke vergoedingen in de toekomst. komst, zijn begeleidende e-mail Melder en zijn collega’s niet be- moest worden gedaan om de
ren Melder en een van zijn colle- Op een bepaald moment was of de tussen de betrokkenen uit- reid zouden zijn om de heren Count-medewerker ‘te testen’, is
ga’s diverse besprekingen met er echter geen vertrouwen van gewisselde WhatsAppcommu- daarvoor te betalen.” naar het oordeel van de Ivy-on-
deze groep van vier personen. de zijde van RdK-directeur Van nicatie. De door Van Kwartel, De verklaringen van de vier derzoekers ‘niet concludent’.
Deze besprekingen vinden Kwartel, zijn medewerkers en de zijn medewerkers en de consul- mannen tegenover Ivy dat het Niet valt in te zien waarom een
plaats bij de technisch manager consultant. De verklaring van de tant opgegeven redenen om on- nooit de bedoeling was dat de dergelijke test nodig was, nu de
en de projectcoördinator thuis heren van RdK en de consultant derzoek naar Melder te willen conceptovereenkomst van 23 au- Count-medewerker het oor-
en op het kantoor van de consul- tegenover Ivy luidt dat zij Mel- doen ‘ontberen feitelijke grond- gustus 2018 zou worden onder- spronkelijke aanbod van 17 au-
tant, van RdK en van Count. der niet vertrouwden en dat zij slag’. Ook het rapport van de tekend, zijn strijdig met de in- gustus zelf aan de consultant
,,Tijdens de besprekingen wordt toen het plan hebben opgevat consultant, dat pas is opgemaakt houd van de conceptovereen- had toegezonden, en daaruit de
onder andere gesproken over de om de integriteit van Melder te nadat Count de melding bij pre- komst en de begeleidende onbetrouwbaarheid van de me-
wijze van winstdeling in het ge- onderzoeken. mier Rhuggenaath had gedaan, e-mail (‘Graag bijgaand ons te- dewerker op dezelfde wijze als
val dat Count/AOT als toekom- Het plan was om bij Melder bevat ‘geen bewijs’ dat aantoont genvoorstel op het contract. Zo- die van Melder kon worden afge-
stige partner van RdK wordt ge- en zijn collega’s zodanig ver- dat er iets zodanig ernstig mis dra jij een kans inziet laat ons leid.
Advertentie
Ook Count-medewerkers in de fout

,,Het gedrag van de betrokken den, blijkt dat een direct ver- lijk bereid waren om tegemoet
medewerkers van Count kan band wordt gelegd tussen de te komen aan de verwachting
ook niet rechtmatig worden selectie van Count als strategi- van de vier dat enig bedrag
geacht”, stelt het onderzoeks- sche partner van RdK en de te betaald zou worden aan de op
rapport van Ivy Advocaten. Dat verrichten betalingen aan de te richten onderneming van de
Melder en CFO Count - zoals nog op te richten onderne- consultant. De uitleg dat deze
de andere medewerker van ming. De in de verklaringen onderneming een onderne-
Count wordt aangeduid - op van Melder en CFO Count ming van RdK zou zijn, komt
enig moment zijn ingegaan op opgegeven redenen voor het niet overeen met de tekst
de uitnodiging om bij mede- toesturen aan de consultant van de conceptovereenkomst
werkers van RdK thuis (in van de conceptovereenkomst (‘International Advanced In-
aanwezigheid van de technisch van 17 augustus 2018, ‘komen spection & Quality Control bv
manager en de statutair direc- niet (volledig) overeen’ met de represented by Mr. [consultant]
teur) te gaan eten en borrels te tekst van deze conceptovereen- (“Contractor”)’).
gaan drinken, kan Melder en komst. Niet valt in te zien dat Uit de poging van Melder op
CFO Count als zodanig niet en hoe het aanbod aan Consul- 28 augustus 2018 om de com-
worden verweten. tant, zoals opgenomen in de municatie met Van Kwartel
,,Bij hen had wel een licht conceptovereenkomst van 17 voort te zetten toen Melder aan
moeten aangaan toen er steeds augustus 2018, kon passen hem appte: ,,Laten we koffie
meer privéuitnodigingen volg- binnen de formele selectiepro- gaan drinken en erover pra-
den en de heren van RdK en de cedure die door IHS Markit ten”, volgt volgens Ivy niet dat
consultant steeds (vaker) over werd begeleid. Aldus de opstel- Melder helemaal geen overeen-
‘winstdeling’ wilden spreken.” lers van het rapport aangebo- komst wilde ondertekenen en
In het bijzonder hadden zij de den aan de RvC van RdK. helemaal niets wilde betalen.
besprekingen niet behoren Melder zijn stelling dat hij pas Uit het feit dat Count een paar
voort te zetten toen bleek dat de achteraf en pas na 23 augustus dagen later, op 1 september
vier heren verwachtten dat begreep dat Van Kwartel en de 2018, de meldingen aan de
Count als ‘winstdeling’ een zijnen uit waren op betaling is premier Rhuggenaath en ver-
vergoeding zou betalen aan een ‘ongeloofwaardig en vindt geen volgens aan de RvC van RdK
nog op te richten onderneming grondslag in de feitelijkheden’. heeft gedaan, blijkt dat Melder
van de consultant. Het feit dat Melder en CFO en CFO Count ‘niet bereid zijn
Uit de tekst van de eerste con- Count de conceptovereen- geweest om daadwerkelijk de
ceptovereenkomst die CFO komst van 17 augustus aan de voorgestelde omvangrijke be-
Count op 17 augustus 2018 aan consultant hebben toegezon- dragen aan de vier heren te
de consultant heeft toegezon- den, wijst erop dat zij wel dege- voldoen’.