Page 137 - 11_ระเบยบการตำรวจไมเกยวกบคด_Neat

๑๒๘

๓. ความเห็นของหนวยงานเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล
เปนผูไดรับอันตรายหรือการปวยเจ็บเพราะเหตุปฏิบัติราชการในหนาที่ หรือ

ถูกประทุษรายเพราะเหตุกระทําการตามหนาที่ จนทําใหตกเปนผูทุพพลภาพ
หรือพิการ (กรณีตามขอ ๓๙ วรรคหนึ่ง)

เปนผูไดรับอันตรายหรือการปวยเจ็บจนทําใหตกเปนผูทุพพลภาพหรือพิการ
เพราะเหตุอื่น (กรณีตามขอ ๓๙ วรรคสอง)

หลักสูตรที่ประสงคที่จะลาไปเขารับการฝกอบรมเปนหลักสูตรที่สวนราชการ
หนวยงานอื่นของรัฐ องคกรการกุศลอันเปนสาธารณะหรือสถาบันที่ไดรับการรับรอง

จากหนวยงานของทางราชการ เปนผูจัดหรือรวมจัด
ขาราชการผูนี้ยังไมเคยลาไปเขารับการฝกอบรมหลักสูตรเกี่ยวกับการฟนฟูสมรรถภาพ

ที่จําเปนตอการปฏิบัติหนาที่ราชการ หรือที่จําเปนตอการประกอบอาชีพ กรณี
การทุพพลภาพหรือพิการในครั้งนี้
อื่นๆ (ระบุ) .......................................................................................................

..........................................................................................................................
..........................................................................................................................

..........................................................................................................................

(ลงชื่อ).........................................
(.....................................)

(ตําแหนง)....................................
วันที่........./........./.........

ความเห็นผูบังคับบัญชาระดับหัวหนาสวนราชการ

..............................................................................................................................
.....................................................................................................................................................

(ลงชื่อ).........................................

(.....................................)
(ตําแหนง)....................................
วันที่........./........./.........