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Objectifs du projet
Contexte
L’équipe ressources humaines en charge du talent
management assure la mise en œuvre d’un programme de
développement de compétences structuré auquel contribuent
les transformers et super-transformers (formateurs internes) à
partir de l’offre de formations du groupe et avec le concours
de partenaires externes.
La dynamique humaine est ponctuée d’inside sparkling
moments (events), de reconnaissance de la performance
(star of the month) et de groupes de discussion internes
(inside labs) visant à promouvoir la motivation et le bien-être.