Page 107 - PIMS_Pocketbook
P. 107
M4.1.5 การจัดลําดับความเสี่ยง
จัดูลัำาดูับความเส่�ยงโดูยคำาน้งถ้งรืะดูับโอกาสแลัะความรื่นแรืงท่�ม่ผู้ลักรืะทบต่อความเส่�ยงดู้านการืเงิน กรืะบวนการืธุ่รืกิจ
ชื�อเส่ยงองค์กรื ลัูกค้าแลัะบ่คลัากรื รืวมทั�งทบทวนแลัะอน่มัติทะเบ่ยนความเส่�ยงโดูยผูู้้ม่อำานาจ
ิ
M4.1.6 การกําหนดคัดเลือกวธ์ีการจัดการความเสี่ยง
ิ
ั
คดูเลัือกวธุ่การืควบค่ม ป้องกัน แลัะลัดูความเส่�ยง รืวมถ้งการืกู้คืนกิจกรืรืมทม่ความสาคัญสู่สภาวะปกติ ตลัอดูจนปรืะเมิน
่�
ำ
ำ
ปรืะสิทธุผู้ลัการืจัดูการืความเส่�ยงหลัังดูาเนินการื เพื�อยืนยันปรืะสิทธุผู้ลัขึ้องมาตรืการืท่�ใช้ควบค่ม
ิ
ิ
M4.1.7 การติดตามตรวจสอบและการทบทวน
ติดูตามตรืวจสอบแลัะทบทวนความเส่�ยงอย่างน้อยเป็นปรืะจำาท่กปี แลัะปรืับปรื่งเพิ�มเติมในกรืณ่ท่�จำาเป็นเมื�อม่การื
่�
ำ
เปลั่�ยนแปลังทม่นัยสาคัญตลัอดูขึ้ั�นตอน
M4.1 การบริหารควิามเสี�ยง
จัดการคัวามเสี�ยงที�เกี�ยวข้องด้านคัวามมั�นคัง คัวามปลอดภัย อาช้ีวอนามัย สิ�งแวดล้อม และการหยุดช้ะงักของธ์ุรกิจั
ิ
ำ
ำ�
�
ให้อย้่ในระดับที�ยอมรับได้หร่อระดับต้าทีสุดอย่างเหมาะสม ต้ลอดขั�นต้อนและทุกภาวะของการดาเนินธ์ุรกจั
ี
M4.1.1 การกําหนดขอบข่าย M4.2 การจััดการด�านควิามมั�นคง ควิามป็ลอดภัย อาช่วิอนามัย สิ�งแวิดล�อม
ิ
กำาหนดูขึ้อบขึ้่ายการืจัดูการืความเส่�ยงท่�เก่�ยวขึ้้อง ครือบคลั่มท่กขึ้ั�นตอนแลัะท่กภาวะขึ้องการืดูำาเนินธุ่รืกิจตั�งแต่ขึ้ั�นตอน และการหย้ดช่ะงักทางธ้รกจั
ก่อนเขึ้้าถือครืองทรืัพย์สิน การืออกแบบแลัะพัฒนาโครืงการื การืดูำาเนินกิจกรืรืมเพื�อส่งมอบผู้ลัิตภัณฑ์์ ตลัอดูจนการื จััดการคัวามเสี�ยงทั�งหมดที�อาจัทำาให้เกิดคัวามส้ญเสียต้่อทรัพื่ย์สิน กระบวนการผิลิต้ ทรัพื่ยากรธ์รรมช้าต้ิ และสิ�งแวดล้อม
เปลั่�ยนแปลังแลัะปรืับปรื่งกรืะบวนการืขึ้องรืะบบปฏิิบติการื รวมถึงผิ้้มีส่วนได้ส่วนเสียที�เกี�ยวข้องทั�งในการดำาเนินงานปกต้ิ ไม่ปกต้ิ ฉุุกเฉุิน และที�ทำาให้ธ์ุรกิจัหยุดช้ะงักสอดคัล้อง
ั
�
้
M4.1.2 การชีีบ่งความเสี่ยงและวิเคราะห์ผลกระทบทางธ์ุรกิจ กับรายการคัวามเสี�ยงที�ไดจัากการประเมิน
ั
ช่�บ่งความเส่�ยงท่�เป็นไปไดู้ทั�งหมดูแลัะวิเครืาะห์ผู้ลักรืะทบทางธุ่รืกิจ ท่�อาจส่งผู้ลักรืะทบให้ธุ่รืกิจหย่ดูชะงักโดูยพิจารืณา M4.2.1 การจัดการ และนําไปสู่การปฏิิบต ิ
จากปัจจัยภายในแลัะปัจจัยภายนอกองค์กรื ทิศทางกลัย่ทธุ์ เป้าหมายท่�สำาคัญรืวมถ้งค้นหาความต้องการืแลัะความ จัดูการืความเส่�ยงทั�งหมดูแลัะนำาไปสู่การืปฏิิบัติโดูยกำาหนดูนโยบาย วัตถ่ปรืะสงค์ แผู้นงาน ขึ้ั�นตอนปฏิิบัติงาน
้
่�
คาดูหวังขึ้องผูู้้ม่ส่วนไดูส่วนเส่ยทส่งผู้ลักรืะทบต่อผู้ลัิตภัณฑ์์แลัะบรืิการื ค่าควบค่มท่�เหมาะสมรืวมถ้งจัดูการืทรืัพยากรืท่�จำาเป็นอย่างเพ่ยงพอ แลัะควบค่มแก้ไขึ้ผู้ลักรืะทบท่�เกิดูขึ้้�นในทางลับ
�
M4.1.3 การกําหนดเกณฑ์์เคร่องมือชีีบ่งความเสี่ยง ตามความเหมาะสม
กำาหนดูเกณฑ์์แลัะเครืื�องมือท่�จะใช้ในการืช่�บ่งความเส่�ยงท่�สำาคัญ รืวมถ้งปรืะย่กต์ใช้วิธุ่การืแลัะเทคนิคการืช่�บ่งความเส่�ยง M4.2.2 การส่อสาร และการประสานงาน
ั
ให้เหมาะสมกับวัตถ่ปรืะสงค์ขึ้่ดูความสามารืถแลัะความเส่�ยงท่�เผู้ชิญอยู่ สื�อสารืนโยบายวัตถ่ปรืะสงค์แผู้นงานแลัะผู้ลัการืดูำาเนินงานท่�เก่�ยวขึ้้องกับการืจดูการื ดู้านความมั�นคง ความปลัอดูภัย
M4.1.4 การประเมินและวิเคราะห์ความเสี่ยง อาช่วอนามัย สิ�งแวดูลั้อม แลัะการืหย่ดูชะงักทางธุ่รืกิจท่�เชื�อมโยงกับกรืะบวนการืผู้ลัิต ตลัอดูจนขึ้้อมูลัขึ้องผู้ลัิตภัณฑ์์
้
้
่
การืปรืะเมินแลัะวิเครืาะห์ความเส่�ยงท่�องค์กรืควบค่มไดู้โดูยตรืงแลัะโดูยอ้อม เพื�อควบค่มความเส่�ยงในแตลัะกิจกรืรืมขึ้ององค์กรื ใหกับบ่คลัากรืผูู้้ม่ส่วนไดูส่วนเส่ยรืับทรืาบ
106 PTT Integrated Management System 107
