Page 2 - 研精醫訊122期

34屆系學會

總幹事的話

各位系員好，不知不覺中，34屆系學會已上任將近半年的時間了。在各項活動及行政
業務上，我們都秉持著「保存既有、改造創新、重視傳承」的精神而努力，從不怕接受挑
戰，更致力於披荊斬棘，斬開一條專屬於中國醫後中的康莊大道，以下列舉：

(1)「點數制度」明文化：
基於讓大家能共享資源、通力合作、全系動員地分擔各項繁重的公共事務，
從前幾屆開始試辦的點數制度，一直以來僅約定成俗，並沒有實質可以依據並執
行的辦法，因此在執行過程中難免出現對制度良善立意的質疑與疑問。本屆系學
會明確訂立執行辦法，以咨各屆作為參考依據，須經班會討論進行「逐條審查」
或「加減條文」並投票通過，始得開始實施屬於各屆自己的辦法，讓大家不須在
討論過程中毫無方向地消耗過多的時間。當然，這邊要再次聲明：「各屆自行參
考並修正，系學會這邊只提供一個討論辦法的依據，各屆仍有權自行決定」。
點數制度並非完美無缺，但經過幾屆的試辦，它仍是目前為止最合適、爭議
最少、促成大家通力合作的辦法，也歡迎大家一起討論，我們會虛心接受來自各
屆的指教與建議。

(2)「見實習辦法」的更新與修正：
見實習選醫院的順位已經至少有3屆以上以「抽籤」為決定方式，因此我們也
在今年修正了辦法，並通過了系務會議，亦公告即日起實施。

(3)「授袍典禮」的優化及驚喜：
後中一年一度最盛大的活動莫過於授袍典禮了。本屆為增加典禮的隆重感，
特別請來中國醫最強大女團—紫薔葳親善大使前來助陣！另外，為改善以往典禮
延遲的狀況，今年採用了分梯次報到、拍照動線的設計，也十分感謝33屆學長姊
的配合，讓典禮順利在大家心中留下美好的回憶。

(4)「業師計畫」的持續推動：
本期頭一次刊出「業師計畫專欄」，將簡單為大家介紹業師計畫的推動現況
。簡言之，就是讓中醫學院的同學們能透過這項計畫與校外的診所醫師配對，並
前往跟診學習臨床實務，以結合在校所學！讓即使沒有人脈、沒有多餘的金錢的
同學也能在公平的抽籤過程下到外面拜師，有興趣的同學千萬別錯過唷！

(5)「南迴計畫」的創始：

由外交副會長廖健琮發起，走訪東南部偏鄉，希望將義診服務帶往這些醫療
資源缺乏的地區，期望為當地居民點亮一盞希望的燈。

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