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DOCUMENT UNIQUE
ÉVALUEZ VOS RISQUES, AMÉLIOREZ LES CONDITIONS
DE TRAVAIL ET GAGNEZ EN PERFORMANCE !
LA CAPEB DU PUY-DE-DÔME ET L’OPPBTP AURA MÈNENT CONJOINTEMENT
DES ACTIONS VISANT À ACCOMPAGNER LES TPE ET ARTISANS DU BÂTIMENT
DU PUY-DE-DÔME EN LEUR PROPOSANT DES SOLUTIONS SPÉCIFIQUEMENT
ADAPTÉES À LEURS BESOINS.
ans une démarche de prévention pourtant facteur de performance et de
Dcohésion sociale au sein de leur entreprise, la taille, la compréhension des
enjeux et le manque de connaissance des outils pour évaluer les risques sont des
freins pour les entrepreneurs de TPE et entreprises artisanales. Ainsi, la CAPEB du
Puy-de-Dôme et l’agence OPPBTP AURA continuent de promouvoir auprès des TPE
et entreprises artisanales les outils d’aides à l’évaluation des risques. C’est le cas
des outils d’évaluation des risques mis à votre disposition sur le site de l’OPPBTP :
www.preventionbtp.fr.
Prioriser les mesures de prévention : Obligatoire pour l’employeur, le
document unique d’évaluation des risques (DUER) vise à repérer les risques afin
de prioriser les mesures de prévention
Optimiser la prévention, mettre en œuvre des solutions adaptées : L’évaluation des risques professionnels
(EvRP) est le premier des principes généraux de prévention. Tout d’abord, vous allez identifier les situations dangereuses
dans chaque unité de travail (par l’observation des postes de travail, sur la base de fiches de risques…), puis analyser et
classer chaque risque en fonction de son importance (fréquence, gravité, nombre de compagnons exposés…). Sur la base
de cet inventaire, l’employeur va déterminer les actions existantes ou à créer et planifier les actions à mener en priorité
pour éliminer ou réduire les risques. Ces mesures techniques (matériels, équipements…), organisationnelles (méthodes
de travail, limitation du nombre de travailleurs exposés…) et humaines (information et formation santé et sécurité au
travail…) sont hiérarchisées dans le plan d’action de prévention.
UN TRAVAIL D’ANALYSE COLLECTIF, UNE DÉMARCHE D’AMÉLIORATION CONTINUE
L’employeur est tenu de mettre à jour le DU au moins une fois par an, l’occasion de réunir son équipe
pour faire le point sur les actions passées ou à venir. À tout moment, suite à l’évolution d’une situation de travail, d’un
incident ou d’un accident du travail, ou même si un risque nouveau apparaît (risques psychosociaux, par exemple), le
DU devra intégrer les nouveaux risques et déterminer des actions de prévention efficaces.
La CAPEB 63 met régulièrement en place, en collaboration avec l’OPPBTP, des ateliers pour la création du document
unique, le prochain atelier animé par Olivier NAVARRO de l’OPPBTP AURA, se déroulera en 2 matinées les jeudis
20 novembre et 18 décembre dans les locaux de la CAPEB 63.
Pour plus d’informations, contactez Damien PAQUET de la CAPEB 63 au 04 73 25 71 71
Plomberie - Sanitaire - Carrelage - CVC - Électricité
GERZAT (63)
ST-GERMAIN-LAPRADE (43)
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