Page 39 - STAV broj 421
P. 39

pozdrave. Nastavljamo obilaziti pogone, od-
          lazimo u lakirnicu, pa na pakovanje gotovih
          proizvoda, zatim na red dolazi hala u kojoj se
          obrađuje metal, u kojoj se proizvode dijelovi
          za RPG, ručni raketni bacač. Dok obilazimo
          hale, Hebibović nam objašnjava kada je koja
          mašina kupljena, za šta se koristi, a ima ih
          tek otpakovanih koje se upravo instaliraju.
            “Nabavili smo za ovo kratko vrijeme
          53 mašine”, kaže nam direktor Hebibović
          i dodaje kako u firmi trenutno u dvjema
          smjenama radi 255 radnika, a tu su ubro-
          jani i oni s ugovorima na neodređeno, kao
          i honorarni radnici i školarci koji obavlja-
          ju svoju praksu.
            Ipak, zbog specifičnosti poslova koji-
          ma se TRZ bavi, a riječ je o namjenskoj   “Prednost smo dali lokalnoj zajednici –   Tehnički remontni zavod učinilo poželjnim
          industriji, odnosno o proizvodnji oružja,   od zapošljavanja radne snage, do kooperana-  poslodavcem u Hadžićima. Prošle godine
          vojne i zaštitne opreme, ne može se baš   ta i dobavljača. Nama je lokalna zajednica   je TRZ isplatio 22 plate radnicima, što re-
          sve ni vidjeti, a ni fotografirati, pa ni pri-  uvijek bila pri ruci i pomagala nam, u sve-  dovne, što zaostale.
          čati o baš svemu.                 mu ovome bila nam je i moralna podrška,   Možda je jedna od tajni brzog uspona
            U prošloj godini, kaže Hebibović, fir-  ali i podrška u prvom poslu koji smo ovdje   ove kompanije, u kojoj je vlasnički udio
          ma je imala promet od 4,7 miliona mara-  uradili, uređenju ulaza u firmu, kada smo   podijeljen 51 posto Vladi Federacije i 49
          ka, zaposleno je oko 200 ljudi, stabilizira-  asfaltirali prilaz, stavili rampu i jarbol sa   posto privatnim investitorima i fondovima,
          no poslovanje, kupljene su nove mašine,   zastavama. To je nekako ogledalo firme”,   to što imaju kompletan proizvodni proces.
          te osposobljene stare, one koje su ranije   kaže Hebibović.          Primjera radi, balvan ulazi u firmu, izlaze
          korištene u ovoj fabrici.            Prema njegovim riječima, otkad je on   sanduci za granate. Proizvodnja je tako
                                            direktor TRZ-a, plate su radnicima pove-  organizirana da sami obrađuju drvo, režu,
          PLANOVI KOJI NISU ZA JAVNOST      ćane u dvama navratima, prvi put kada je   obrađuju i prave dijelove za sanduke, za-
            U proizvodnji je, priča Hebibović, za-  tek došao na poziciju direktora za 15-20 po-  kivaju ih ekserima koje sami prave od žice
          stupljena drvena ambalaža za potrebe do-  sto, i drugi put krajem prošle godine, kada   koju nabavljaju, sami prave čak i ručke od
          maćeg i inostranog tržišta, proizvodnja za-  je usvojena nova satnica, tako da je plata   kanape za sanduke.
          štitne opreme, radnih uniformi, deminerske   ukupno povećana za 30-40 posto. Sve to je   “Mi radimo sve, od obrade sirovine koja
          opreme, proizvodnja RPG-a, remont oklo-                              dolazi u fabriku na našoj opremi, koju rade
          pnih vozila za potrebe Federalnog MUP-a,                             naši ljudi, i na kraju dobijamo finalni pro-
          kao i remont drugih oružja i vozila za koje                          izvod koji plasiramo na tržište. Uzeli smo
          kupci iskažu potrebu.             Kada je Hebibović imenovan         stručne ljude, kazali su nam šta treba raditi,
            “Ima još zanimljivih planova, novih  za direktora Tehničkog        kako treba raditi, dali su nam smjernice,
          proizvoda, radi se, ali nije za javnost”, kaže                       držali smo se tih smjernica i postigli što
          Hebibović.                        remontnog zavoda Hadžići,          smo postigli”, kaže Hebibović.
            Kada je Hebibović imenovan za direk-  ova firma imala je 36           Na pitanje kako su uspjeli privući struč-
          tora Tehničkog remontnog zavoda Hadžići,                             ne ljude, jer ipak firma nije bila u najbo-
          ova firma imala je 36 zaposlenih, a posla   zaposlenih, a posla skoro   ljem stanju u ranijim godinama, Hebibović
          skoro nikako. Za kratko vrijeme Hebibo-  nikako. Za kratko vrijeme   odgovara: “Uh, na sve načine, preporuka-
          vić je firmu podigao na noge, a broj zapo-                           ma, oglasima, oglasima putem biroa za za-
          slenih za šest mjeseci povećao šest puta. Na   Hebibović je firmu podigao na   pošljavanje, angažovanjem starih radnika,
          pitanje kako je uspio, Hebibović odgova-  noge, a broj zaposlenih za šest   odnosno bivših uposlenika Remonta koji
          ra: “Radom. Samo radom, svi zajedno, od                              su tu stvarno dali veliki doprinos. Ali mo-
          mene pa do svakog radnika.”       mjeseci povećao šest puta.         ram zaista istaknuti poseban doprinos ovoj























                                                                                                    STAV 31/3/2023 39
   34   35   36   37   38   39   40   41   42   43   44