Page 18 - COVER LKJIP_Neat

Tabel I. 2 Keadaan Petugas Berdasarkan Berdasarkan Pangkat/Golongan

Keadaan Petugas Berdasarkan Pangkat/Golongan
Pangkat / Golongan
NO Jumlah Ket.
IV III d III c III b III a II c -d II a-b
IIc : 2 IIa :15
1 81 2 2 3 3 2
IId: 2 IIb : 50

Berdasarkan tabel diatas dapat terlihat bahwa kondisi sumber daya manusia pada

Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIB Jambi masih kurang pada bagian

administrasi. Tugas Administrasi dipegang langsung oleh Pejabat Eselon IV dan V
yang hanya berjumlah 11 orang. Selanjutnya Kepala Lembaga Pemasyarakatan

Perempuan Kelas IIB Jambi mengambil keputusan agar Petugas Anggota Jaga
diperbantukan di bagian staff Administrasi. Untuk mengatasi kekurangan pegawai

tersebut, Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIB Jambi pernah membuat surat
Permohonan Penambahan Pegawai dan Usulan Perubahan Jabatan Fungsional Umum

ke Kantor Wilayah Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Jambi, setelah

Kanwil berkonsultasi dengan BKN terkait perubahan jabatan JFU tersebut, BKN
mengatakan bahwa tidak dapat merubah hal tersebut dikarenakan permintaan awal

yaitu sebagai penjaga tahanan. Kemudian pada tanggal 4 Februari 2023 terdapat juga

surat edaran nomor SEK-1.KU.03.01 Tahun 2023 tentang Pelaksanaan Pembayaran
dan Pelaporan Tunjangan Kinerja di Lingkungan Kementerian Hukum dan Hak Asasi

Manusia. Hal ini terdapat pada ketentuan khusus point e bahwa tidak diperbolehkan
memberikan kenaikan kelas jabatan/ Grade, kepada para pegawai dilingkungan satuan

kerjanya masing-masing.

B. TUGAS FUNGSI DAN STRUKTUR ORGANISASI

Lembaga Pemasyarakatan Perempuan Kelas IIB Jambi mempunyai tugas
sebagai pelaksana kebijakan di bidang pemasyarakatan sesuai dengan ketentuan

peraturan perundang-undangan. Dalam melaksanakan tugas sebagaimana yang

L A P O R A N K I N E R J A L E M B A G A P E M A S Y A R A K A T A N P E R E M P U A N 15
J A M B I