Page 67 - 王总

金普新区总工会外企联

JINPU GH 2019

STATION

1 2019 工作总结

2019年，工会在公司党委和上级工会的领导下，紧紧围绕全年党委和行
政工作目标，结合工会自身特点，充分调动职工的聪明才智，开拓进
取、与时俱进，强化自身建设，突出参与、创新职能，推进企业民主管
理、推进职工素质工程、推进企业文化建设、推进公司经济发展，增强

企业凝聚力和战斗力，为控股公司持续快速发展作出了应有贡献。
大连德泰控股有限公司

A

（一）工会自身建设得到了不断提高

加强系统工会自身建设一直是控股公司工会重点工作之一，2019年以来，公司工会进一步理顺了控股系
统工会组织框架，建立了及时顺畅的工作关系，与所属分会保证了密切的工作联系，通过工会QQ群及微信平台
及时发布各项工作信息，交流各单位实际工作经验，第一时间将控股工会的工作目标、方案传达到基层工会，
使工作任务的布置、检查、落实行之有效，收到了令人满意的工作效果。
2019年，全系统新建企业成立工会组织3个，三级工会组织4个，期满换届5家，经过多年建设发展，业已
形成了系统工会组织网络健全，纵向、横向联系紧密，目标贯彻直达通畅的有效运行机制，从而，依靠工会组
织的特殊作用，为企业的稳步、健康、快速发展，起到了保驾护航的重要作用。
根据区总工会的总体部署，今年进行了全系统工会财务大检查工作，集中对2018年度全系统工会财务进
行了认真的梳理，针对个别问题进行了认真的整改和预检查工作，全系统17家分会均参加了工会年度财务检查
工作，下一步还将根据出现的问题进行落实整改。