Page 349 - คุณค่า คุณภาพ คุณธรรม ถอดบทเรียนงานประชุมวิชาการ
P. 349
B3-103
19th HA National Forum
นพ.ภรเอก มนัสวานิช
กจิ กรรมสง่ เสรมิ ดา้ นการศกึ ษา ไดแ้ ก่ การสง่ นสิ ติ เขา้ รว่ มแขง่ ขนั การถา่ ยภาพทางรงั สใี นตา่ งประเทศและสง่ นสิ ติ ไปศกึ ษาดงู านตา่ งประเทศ เช่น เกาหลี, มาเลเซีย, สิงคโปร์ และไต้หวัน รวมถึงรับนิสิตรังสีเทคนิคจากต่างประเทศมาศึกษาดูงานเช่น จากมาเลเซีย คร้ังละ 2 เดือน เพ่ือเป็นการ สร้างเสริมทักษะและประสบการณ์ท่ีกว้างไกล ให้กับนิสิต การร่วมมือกับโรงพยาบาลและมหาวิทยาลัยในต่างประเทศเช่น ญ่ีปุ่น, จีน, พม่า เพื่อรับ และส่งนักศึกษาจากประเทศต่างๆ มาศึกษาต่อในระดับปริญญาเอกหรือทาวิจัยและได้นาความรู้จากงานวิจัยถ่ายทอดให้นิสิตระดับปริญญาตรี และ เป็นการสร้างความสัมพันธ์ที่ดีกับประเทศเพื่อนบ้าน ก่อนจบการศึกษาทางคณะกาหนดให้นิสิตทุกคนต้องนาเสนอผลงานทางวิชาการ 1 คนต่อ 1 ผลงาน ทาให้นิสิตได้เรียนรู้การทาวิจัยด้วยตัวเอง ท้ังหมดเป็นภาพรวมท่ีทาให้นิสิตได้มีความรู้ในเชิงวิชาการและการรับใช้สังคมอย่างมีมาตรฐาน พร้อมกับมีคุณค่า คุณธรรมและจริยธรรมต่อไป
รศ.นพ.จิตเจริญ ไชยาคา
ไดเ้ หน็ แลว้ วา่ วธิ กี ารเตรยี มนสิ ติ ใหม้ คี ณุ คา่ คณุ ภาพ คณุ ธรรม มงุ่ เนน้ ความรบั ผดิ ชอบตอ่ สงั คมของ มช.กอ่ นทจี่ ะมาทา งานจรงิ เปน็ อยา่ งไร ซ่ึงผู้ใช้บัณฑิตต้องสานต่อส่ิงที่ รศ.ดร.สุชาติ ได้เตรียมไว้ มาถึงอีกท่านหนึ่งในฐานะของผู้ผลิตบัณฑิต ในการเตรียมความพร้อมในอีกขั้นตอนหนึ่ง ก่อนที่จะให้บัณฑิตออกมารับใช้สังคมต่อไป
ผศ.ดร.อรุณี เหมะธุลิน
มหาวิทยาลัยนเรศวร ผลิตบัณฑิตเพ่ือรับใช้ประชาชนในส่วนภูมิภาค เขต 17 จังหวัดทางภาคเหนือ ด้วยการรับตรง, Admission และ โครงการต่างๆ 60 คนต่อปี ส่วนใหญ่ มาจากโซนภูมิภาค ด้วยความเป็นแบบภูมิภาค ทาให้นิสิตจาก มหาวิทยาลัยนเรศวร มีลักษณะเฉพาะซึ่งเป็น เสียงสะท้อน จากผู้ใช้บัณฑิต ในเรื่องของความอดทน อ่อนน้อมถ่อมตน เปิดรับความคิดเห็น เป็นน้าครึ่งแก้ว คือคุณค่าที่ผู้ใช้บัณฑิตต้องการ รู้สึก ประทับใจ เม่ือรับเข้าทางาน
นักรังสีเทคนิค ที่มีคุณภาพนั้น ต้องฝึกทักษะให้มาก ผู้ผลิตบัณฑิตมีวิธีการสอนและให้ทฤษฏีต่างๆ แต่ก็ยังไม่เพียงพอ การฝึกงานเป็นการ ตอ่ ยอดความรทู้ า ใหเ้ กดิ ความเขา้ ใจอยา่ งชดั เจน รวดเรว็ จากรนุ่ พท่ี ดี่ แู ลใหค้ วามรใู้ นขณะฝกึ งาน ผใู้ ชบ้ ณั ฑติ จงึ มสี ว่ นชว่ ยในการหลอ่ หลอมบคุ คลเหลา่ นี้ให้มีคุณภาพเป็นคนดี ดังนั้น พี่ๆ รังสีเทคนิคในสถานท่ีฝึกงาน เป็นบุคคลสาคัญอย่างยิ่งในการให้โอกาส สอนฝึกทักษะต่างๆ สิ่งสาคัญอีกประการ หนึ่งคือหากรุ่นพ่ีนักรังสีฯ ท่ีดูแล สร้างโอกาสให้นิสิตได้เห็นภาพรวมการให้บริการคนไข้ตั้งแต่ผู้ป่วยนอก จนกระทั่งมาถึงที่แผนกรังสีฯ จะทาให้นิสิต ฝึกงานเข้าใจถึงความคาดหวังที่คนไข้มีต่อเราและทาให้ได้รับการปฏิบัติที่ดี
349 สถาบันรับรองคุณภาพสถานพยาบาล (องค์การมหาชน)
