Page 27 - כרך א - ספר הנהלת חשבונות הסברים ותרגילים מהדורה 2

‫חשבונאות פיננסית וחישובים מסחריים |פרק ‪ :2‬תורת המסחר והמשק‬

‫‪ 2.6‬רשויות המס ‪ -‬המוסד לביטוח לאומי‬

‫המוסד לביטוח לאומי הינו מוסד ממשלתי האחראי למימוש הזכויות החברתיות במדינת ישראל‪ ,‬פועל לצמצום הפערים‬
‫החברתיים והבטחת קיום בסיסי לאוכלוסיות מוחלשות‪.‬‬

‫סוגי מבוטחים‬
‫כל תושב ישראל מעל גיל ‪ 18‬חייב להיות מבוטח בביטוח הלאומי ולשלם דמי ביטוח למעט‪ :‬עקרת בית (נשואה למבוטח)‬

‫ומי שעלה לארץ ונהיה תושב לראשונה מעל גיל ‪.62‬‬

‫המבוטחים מחולקים לפי‪:‬‬
‫א‪ .‬עובד שכיר‬

‫עובד אשר מעסיקו חייב לדווח על שכרו ולשלם דמי ביטוח עבורו‪ ,‬כולל חלק העובד‪.‬‬
‫דמי הביטוח כוללים גם תשלום ביטוח בריאות והמוסד דואג להעביר את הכסף לקופות החולים השונות‪.‬‬

‫ב‪ .‬עובד עצמאי‬
‫דמי הביטוח משולמים על ידו ישירות למוסד לביטוח לאומי‪ ,‬לפי אחוז מהכנסתו כפי שנקבע על ידי המוסד‪.‬‬

‫עצמאי אינו מכוסה בביטוח אבטלה ובזכויות עובדים במקרה של פשיטת רגל‪.‬‬
‫ג‪ .‬לא עובד‬

‫מי שאינו עובד‪ ,‬חייב לשלם דמי ביטוח לאומי כולל מס בריאות עבור עצמו בסך מינימום ‪ - ₪ 177‬החל מ ‪.1.1.2020 -‬‬
‫ד‪ .‬תלמיד ישיבה‬

‫חייב בתשלום דמי ביטוח לאומי ומס בריאות בסך ‪ ₪ 128 -‬החל מ ‪.1.1.2020 -‬‬
‫ה‪ .‬תלמיד‬

‫מי שלומד במוסד להשכלה גבוהה חייב בתשלום דמי ביטוח לאומי ומס בריאות בסך ‪ ₪ 128 -‬החל מ ‪.1.1.2020-‬‬

‫הכנסה חייבת‬
‫הכנסה חייבת של שכיר מחושבת לפי הכנסה חייבת למס הכנסה בהתאמה‪.‬‬

‫ענפי הביטוח הלאומי‬
‫עובד שכיר יהיה זכאי לתשלום בגין‪:‬‬

‫אימהות‬
‫במסגרת ביטוח אימהות משולמות גמלאות‪:‬‬

‫א‪ .‬מענק לידה‬
‫לכל יולדת בגין כל ילד שנולד‪.‬‬

‫ב‪ .‬גמלה לשמירת הריון‬
‫עובדת שכירה או עצמאית שהפסיקה לעבוד בשל שמירת הריון לתקופה של ‪ 30‬יום לפחות‪.‬‬

‫ג‪ .‬דמי לידה‬
‫עובדת שכירה או עצמאית תקבל פיצוי בגין אבדן שכר בתקופת חופשת הלידה בשיעור ‪ 75%‬משכר ממוצע של‬

‫שלושה חודשים אחרונים או שישה חודשים אחרונים שלפני הלידה‪ ,‬לפי הגבוה מבניהם‪.‬‬

‫‪19‬‬