Page 332 - Bright Spot 2563
P. 332
Success Story หรือ Bright Spot จากการด าเนินงานหน่วยงานแห่งความสุข
หน่วยงาน ส านักงานสาธารณสุขอ าเภอศรีเชียงใหม่ จังหวัดหนองคาย
ประเด็น Success story หรือ Bright spot
การสร้างความรักและผูกพัน สสอ.ศรีเชียงใหม่
บทสรุปส าหรับผู้บริหาร
ส านักงานสาธารณสุขอาเภอศรีเชียงใหม่เป็นองค์กรขนาดเล็ก โดยผู้บริหารทุกระดับได้ให้
ความส าคัญกับข้าราชการและลูกจ้างในหน่วยงานเท่าเทียมกัน ปลูกฝังค่านิยมให้องค์กร
ั
สร้างความรักและผูกพนคนในองค์กรให้เกียรติและเคารพผู้อาวุโสกว่า อยู่กันแบบพแบบน้อง
ี่
ช่วยเหลือซึ่งกันและกัน ไม่ว่าจะเป็นเรื่องการปฏิบัติงานในหน่วยงานหรือการช่วยงานในครอบครัว
ของบุคลากรมีการช่วยเหลือซึ่งกันและกัน การจัดงานสังสรรค์เล็กๆ ในเทศกาลปีใหม่ ประเพณี
สงกรานต์ ตลอดจน การโยกย้ายของข้าราชการ ทางหน่วยงานยังจัดให้มีการทานข้าวด้วยกันและ
มอบสิ่งของเล็กๆ น้อยๆ ให้ก าลังใจในการท างาน ผูกข้อมือให้สร้างความรักและผูกพนให้คน
ั
ั
ในองค์กรเกิดความรัก ความสามัคคีส่งผลให้ในองค์กรเข้มแข็งมีการพฒนาอย่างต่อเนื่องต่อไป
ปัจจัยแห่งความส าเร็จ
ผู้บริหารทุกระดับให้ความส าคัญ ให้เกียรติบุคลากรทุกคนในการท างาน บุคลากรทุกท่าน
ให้ความร่วมมือการให้การยอมรับซึ่งกันและกันไม่มีการแบ่งชนชั้นในการท างาน ดังค าที่ว่า “ร่วมแรง
แข็งขัน สุขสรรค์ทุกคน”
ข้อเสนอเพื่อการพัฒนา
ื่
ควรมีการจัดสรรงบประมาณในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้หรือการจัด OD นอกสถานที่ เพอเป็น
การสร้างความรักและผูกพันให้มากยิ่งขึ้น
318
