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GERENCIA MANUAL DE PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS Fecha: 25/11/2020
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PG_PDI_01 PROCESO DE SELECCIÓN Y CONTRATACIÓN O NOMBRAMIENTO DEL

PDI
explícita de la Gerencia. NOTA: El presente documento se distribuye como copia no controlada. La edición en vigor debe consultarse a través del gestor documental del ACRS.
1. OBJETO Y ALCANCE

El objeto del presente procedimiento es la regulación de las convocatorias que rigen la selección y
contratación/nombramiento del PDI funcionario y laboral, de acuerdo con la política de personal de la
Universidad Autónoma de Madrid (UAM).

2. DEFINICIONES

 Propuesta de la Facultades y Escuela de plazas que se van a convocar para su cobertura:
plaza o conjunto de plazas que, de acuerdo con la política de personal, van a proceder a
cubrirse mediante convocatoria pública. La propuesta deberá estar documentada con la
categoría, con los perfiles de cada una de las plazas recogidas en la misma, competencias
requeridas y un análisis de las necesidades que deberá cubrir debidamente justificada.

3. DOCUMENTACIÓN DE REFERENCIA

Normativa:
 Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades modificada por la LO 4/2007, de
12 de abril, modificado por Real Decreto-ley 10/2015, de 11 de septiembre, por el que se
establece la promoción interna del profesorado universitario.
 Decreto 214/2003, de 16 de octubre, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueban los
Estatutos de la Universidad Autónoma de Madrid. Estatutos de la Universidad Autónoma de
Madrid.
 Real Decreto 1313/2007, de 5 de octubre, por el que se regula el régimen de los concursos de
acceso a cuerpos docentes universitarios.
 Real Decreto 1312/2007, de 5 de octubre, por el que se establece la acreditación nacional para
el acceso a los cuerpos docentes universitarios.
 Primer convenio colectivo del personal docente e investigador con vinculación Laboral de las
Universidades Públicas de la Comunidad de Madrid. Resolución de 11 de julio de 2033 (BOCM
de 12 de julio), de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Trabajo.
 Decreto 153/2002, de 12 de septiembre, sobre el régimen de personal docente e investigador
contratado por las Universidades Públicas de Madrid.
 Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Estatuto Básico
del Empleado Público.
 Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de
Ingreso del Personal al Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de
puestos de trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración
General del Estado.
 Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
 Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.

GERENCIA – AREA DE CALIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL