Page 37 - โครงการพัฒนาบุคลากร
P. 37
3
ว.ศ.2
2. วัตถุประสงค์
ู
2.1 เพื่อพัฒนาครู เพิ่มพนความรู้และประสบการณ์ต่างๆ โดยการเข้ารับการอบรมและศึกษาค้นคว้า
เกี่ยวกับการจัดกระบวนการเรียนการสอน (ม.2.4)
ั
ื่
2.2 เพอให้บุคลากรน าความรู้จากประสบการณ์ มาปรับปรุง และพฒนาการปฏิบัติงานอย่างเต็ม
ความสามารถ (ม.2.4)
3.เป้าหมาย
3.1 เป้าหมายด้านปริมาณ ครูร้อยละ 85 ได้รับการพัฒนาความรู้ ความสามารถและเทคนิค
ในการปฏิบัติงาน
3.2 เป้าหมายด้านคุณภาพ ครูมีความรู้ ความเข้าใจ ความสามารถ มีความเชื่อมั่นและอุทิศตน
ในการจัดกระบวนการเรียนการสอนได้อย่างมีประสิทธิภาพและทัน
ต่อการเปลี่ยนแปลง
4. การด าเนินงานและระยะเวลา
ระยะเวลาด าเนินงาน ปีการศึกษา 2562
ขั้นตอนการด าเนินงาน พ.ศ. 2562 พ.ศ. 2563 ผู้รับผิดชอบ
เม.ย. พ.ค. มิ.ย. ก.ค. ส.ค. ก.ย. ต.ค. พ.ย. ธ.ค. ม.ค. ก.พ. มี.ค.
ขั้นที่ 1 วางแผน
1. ศึกษาและส ารวจความ นางชุลีภรณ์
ต้องการ นางสาวปิยะภา
2. เสนอกิจกรรม
ขั้นที่ 2 ด าเนินการตามแผน
1. ประชาสัมพันธ์ครูทราบ
2. ประสานงานกับ
วิทยากร/หน่วยงานที่
จัดอบรม คณะกรรมการ
3. จัดเตรียมเอกสาร วิชาการ
อบรม/แบบประเมิน/
แจ้งรายชื่อ
ผู้ที่เข้าอบรมกับ
หน่วยงาน
4. ด าเนินการอบรม/
ประชาสัมพันธ์ให้ผู้เข้า
อบรมทราบ
ขั้นที่ 3 ประเมินผล
1. แบบประเมินความ
คิดเห็นในการเข้าอบรม นางชุลีภรณ์
2. ติดตามรายงานการ นางสาวปิยะภา
อบรม
3. ติดตามผลงานหลังจาก