Page 19 - Kapitel 7 Ledelse af processer i fællesskaber

Proceslederen har ansvar for form og proces. Deltagerne på indhold.
Det handler om at skabe gode rammer for det fysiske rum og psykiske rum.
Positiv forandring og udvikling kan finde sted når tre grundlæggende elementer er til stede. De samme grundelementer findes i naturens grund- læggende principper for god udvikling.
Der må i rummet være omsorg, respekt, tillid, kærlighed og varme. Et rum, hvor enhver deltager er til stede på godt og ondt. Med andre ord et rum, hvor du er o.k.
Der må være uoverensstemmelser, forstyrrelser eller konflikter i rummet. Udfordringer, igangsættende provokationer eller konfrontationer.
Der må være tid.
Der må være overensstemmelse mellem proceslederens praksis og dialogens praksis. Som procesleder må du i praksis demonstrere hvad dialog er og hvordan den kan foregå. Ikke alene ved at fortælle om det, men i bedste og egentligste forstand gennem dine handlinger; ved den måde du gør det på.
En vigtig del af forberedelsen består derfor i at etablere fysiske og psykiske omstændigheder i rummet, som signalerer dialog og samtale i modsætning til konkurrence og kamp. Deltagerne må kunne se hinanden og have mulighed for nysgerrigt at undersøge forskelligheder i stedet for at konkur- rere om at have de rigtige opfattelser og meninger. Det kan være en stor hjælp at rummet og omgivelserne er smukke, Du må kunne have tæt kontakt med alle, og alle må have samme muligheder for udfoldelse. Rummet må afskæres fra udefra kommende forstyrrelser eller forstyrrelser, hvor bevidst- heden hos deltagerne flyttes udenfor rummet. Ingen telefoner eller mobilte- lefoner. Ingen beskeder eller meddelelser. Alle er til stede. Pauser er fælles.
15