Page 236 - KLIPING KETENAGAKERJAAN 29 ApRIL 2019

Title REFORMASI KETENAGAKERJAAN, MENAKER HANIF MINTA MASUKAN KEIN
Media Name tribunnews.com
Pub. Date 26 April 2019
http://www.tribunnews.com/nasional/2019/04/26/reformasi-ketenagakerjaa n-menaker-
Page/URL
hanif-minta-masukan-kein
Media Type Pers Online
Sentiment Positive

REFORMASI KETENAGAKERJAAN, MENAKER HANIF MINTA MASUKAN
KEIN

Menaker Ketenagakerjaan M. Hanif Dhakiri meminta Komite Ekonomi dan Industri
Nasional (KEIN) memberikan masukan agar ekosistem ketenagakerjaan bisa bertransformasi
dari yang rigid/kaku menjadi lebih fleksibel.

Salah satu problem utama dalam dunia ketenagakerjaan yang dihadapi saat ini yakni
ekosistem ketenagakerjaan rapuh.

"Saya kasih PR ke KEIN. Intinya, kita perlu masukan dari KEIN bagaimana agar
transformasi dari ekosistem yang rapuh dan rigid dan kaku itu menjadi benar-bener kita bisa
didorong berubah menjadi fleksibel, " kata Hanif saat menjadi pembicara diskusi prospek
ekonomi 2019-2024 di Jakarta, Rabu (24/4/2019).

Diskusi yang digelar KEIN dihadiri oleh Ketua Wantimpres Sidharto Danusubroto, Sekjen
Kemnaker Khairul Anwar, Ketua KEIN Soetriso Bachir, Wakil Ketua KEIN Arief
Budimanta, Ketua Apindo Haryadi B. Sukamdani dan Ketua Industri Manufaktur Johnny
Darmawan.

Hanif Dhakiri meyakini bila reformasi ketenagakerjaan dijalankan maka ekosistem
ketenagakerjaan akan lebih fleksibel sehingga pekerja, pengusaha maupun pemerintah akan
sama-sama senang, "Dengan melakukan reformasi ketenagakerjaan, maka investasi akan
mudah masuk karena eksosistemnya lebih bagus. Kalau kita mendorong padat karya, sangat
memungkinkan apabila ekosistemnya diubah., " ujarnya.

Hanif mengatakan masalah pengangguran bukan terletak di lapangan kerjanya, karena
selama kurun empat tahun pemerintah telah berhasil menciptakan 10 juta lebih lapangan
kerja. Masih adanya pengangguran karena saat ini dunia usaha kesulitan mencari tenaga kerja
dengan skill yang dibutuhkan

Hanif Dhakiri mengatakan agenda pemerintah pembangunan SDM di tahun 2019 yakni
mendorog pihak swasta terlibat lebih intens investasi SDM dengan memberikan insentif
berupa "super tax reduction". Yakni insentif bagi dunia usaha agar nilai yang dikeluarkan
untuk investasi SDM bisa diganti dengan pengurangan pajak.

"Strategi pemerintah lainnya secara umum yakni massifikasi pelatihan vokasi, meningkatkan

Page 235 of 268.