Page 28 - รายงานการดำเนินงานรายตำบล (TSI) 60 ตำบล

ิ
ํ
ํ
การดาเนนงานรายตาบล (TSI) 23
ํ
่
ํ
ํ
ตาบลวังตะแบก อาเภอพรานกระตาย จังหวัดกาแพงเพชร
ิ
ั
มหาวทยาลัยราชภฏ ประเมินตําบลที่ยังไม ประเมินเปนตําบล
กําแพงเพชร ศักยภาพตําบล สามารถอยูรอด(กอน) ที่มุงสูความอยูรอด(หลัง)


กลไกการดําเนนงาน
ิ
ขอมูลพื้นที่ตําบล
ิ
นําขอมูลจากตัวชี้วัดTPMAPพื้นที่ตําบลวังตะแบกมาประยุกตและวเคราะหรวมกับอาจารยที่ปรึกษา
ผูนําชุมชนและประชาชนในพื้นที่เพื่อวิเคราะหศักยภาพของตําบลและความเปนไปไดในการพัฒนา
ตําบล
ตําบลวังตะแบกตั้งอยูในเขตอําเภอพรานกระตาย จังหวัดกําแพงเพชร มี คณะทํางานวิเคราะหขอมูลจากการสํารวจปญหาในพื้นที่ตามตัวชี้วัดTPMAPรวมกับอาจารยที่
ั
่
พื้นที่ประมาณ54.32ตารางกิโลเมตรหรือ28,521ไรมีทั้งหมด 10 หมูบาน ปรึกษาเพือวางแผนการจัดกิจกรรมตําบลวงตะแบก
มีประชากรทั้งหมด5,190คน จําแนกเปนเพศชาย2,621เพศหญิง 2,569 จัดกิจกรรมรูปแบบตางๆตามลักษณะปญหาที่พบเพื่อสงเสริมและพัฒนาพื้นที่
ั
ตําบลวงตะแบก
คน มีอาชีพหลักเปนเกษตรกรรม และอาชีพรองคืองานฝมือจากประเด็น ตดตามและประเมินผลการจัดกิจกรรมเพือเตรียมความพรอมสงมอบโครงการ
ิ
่
ปญหาในพื้นที่พบวาตาบลวังตะแบกมีปญหาดานสุขภาพดานรายไดจึง ใหตําบล
ํ
เปนที่มาของกิจกรรมที่เกิดขึ้น สงมอบโครงการใหกับตําบล
ผลลัพธ
TPMAP ความตองการพื้นฐาน 5 มิติ
ั
ึ
1.เกิดการจางงาน : บัณฑิต ประชาชน นกศกษาจํานวน 19 คน
2.ผูรับจางทั้งหมด19คน ไดเขารับการพัฒนาทักษะ 4 ดาน ดังน ี ้
ั
ิ
เขาถึงบรการรฐ
Financial Literacy Social Literacy
-ครบเครื่องเรื่องลงทุน -การสรางทีมงานเพื่อพัฒนา
ี
-หมดหนี้มีออม งานแบบมืออาชพ
1 -หองเรียนกองทุนรวม -จิตวิทยาขามวัฒนธรรม
ความ English Literacy Digital Literacy
รายได เปนอยู -ภาษาอังกฤษเตรียมพรอม -การรูเทาทันสื่อ
1 1 -สตารทอัฟอังกฤษ -การรูเทคโนโลยีสานสนเทศ

3.เกิดการจดทาขอมูลขนาดใหญของชุมชน Community Big Data
ํ
ั
1 0.99
ผูที่ยายกลับบานเนื่องจากสถานการณโควิด

ุ
สขภาพ การศึกษา แหลงทองเที่ยว
จากขอมูลTPMAPความตองการพื้นฐานทั้ง5มิติจากประชากรที่สํารวจใน10หมูบานจํานวน5,190คน 24 6 0 12 ที่พักโรงแรม
พบวามีปญหาความยากจนรายดานอยูทั้งหมด1,372คนโดยในดานสถานภาพดานรายไดมปญหา


ี
่
ิ
ู
มากที่สุด จํานวน902คนในหมูที่1-10นอยที่สุด ดานสุขภาพจํานวน471คนในหม1-10 1 รานอาหารในทองถน

อาหารทีนาสนใจ

่
การพัฒนาพื้นที่ 23
50 เกษตรกรในทองถิ่น
กิจกรรมที่ดําเนินที่ 1 จัดการอบรมหลักสูตร พืชในทองถิ่น
การเลี้ยงไสเดือนทําปุย เพื่อจําหนาย จัดตั้ง 12 สัตวในทองถิ่น
1.การสรางอาชีพใหมที่สามารถตอยอด แหลงเรียนรูการเลี้ยงไสเดือน เพื่อใหผูที่สนใจ 23 0
และสรางรายได ไดเขามาศึกษาเพิ่มเติม ภูมิปญญาทองถิ่น
ํ
2.ระบบการจัดการนาและการเกษตรยัง กิจกรรมที่ดําเนินที่ 2 จัดการอบรมหลักสูตร แหลงน้ําในทองถิ่น
้
ี
ดานการจัดการน้ําและการเกษตร โดยม
ไมมีประสิทธิภาพ วัตถุประสงค เพื่อเพิ่มผลผลิตทางการเกษตร 4.การยกระดับเศรษฐกจและสังคมรายตําบลบรณาการ
ิ
ู
3.การลดรายจายในครัวเรือน กิจกรรมที่ดําเนินที่ 3 สงเสริมการปลูกผัก ผลลัพธเชงเศรษฐกิจ ผลลัพธเชงสงคม
ั
ิ
์
ิ
์
4.การเพิ่มชองทางการกระจายสินคา พื้นบานและไมประจําถิ่นเพื่อลดรายจายของ -กอนลงพื้นที่พัฒนาศูนยการเรียนรูอาชีพชุมชนยังไมมีศูนยการ -การสรางทักษะอาชีพใหมกลุมเกษตรกร
ภายในชุมชนใหอยูบนระบบออนไลน ครัวเรือน เรียนรูอาชีพชุมชนไดแก จักสานตะกรา และกลุมเปราะบางที่ไดเขารวมอบรม
-กอนลงพื้นที่ตําบลวังตะแบกผลิตภัณฑชุมชนไมมีแบรนด
ั
และสื่อโซเชียลมีเดีย กิจกรรมที่ดําเนินที่ 4 จดการอบรมความรู  ผลิตภัณฑเดิมจะเปนเพียงสักสานไมมีลายหลังลงพื้นที่ไดทําการ สามารถใชทักษะนําไปประกอบอาชีพและ
่
พัฒนาคิดคนผลิตภัณฑชุมชนเพื่อยกระดับชุมชนใหบุคคลทั่วไป
พึงพาตนเองได
5.การแพรระบาดของเชื้อไวรัสโควิด-19 ดานสื่อดิจิทัลสําหรับผูประกอบการ ชวยให รูจักและทําใหเกิดรายไดตอชุมชนและรายไดเดิมจากการจักสาน -จากการรวมกลุมอาชีพในชุมชนจึงทําให
ขายตะกราปละ20,000พอไดลงพื้นที่กไดรายไดเพิ่มขึ้น30,000-
รอบใหม ที่มีการระเบิดเพิ่มมากขึ้น กลุมเปาหมายเขาถึงระบบออนไลนและสื่อ 40,000ตอป เห็นวาชุมชนมีความเขมแข็งและพรอมตอ
โซเชียลมีเดีย ขยายขอบเขตการจําหนาย
สินคามากขึ้น ขอเสนอแนะ การเรียนรูทักษะอาชีพเปนสวนใหญ

กิจกรรมที่ดําเนินที่ 5 จัดกิจกรรมการให
ความรูเกี่ยวกับการปองกันโควิด-19 เพื่อให 1.ในการสงเสริมอาชีพดานเกษตรกรควรมีชองทาง ผูรับผิดชอบ ผศ.ดร สุภาสพงษ รูทํานอง
ชุมชนมีการปองกันที่ถูกวิธีและมีความเขาใจ การตลาดเพื่อใหผูขายไดมีแหลงจําหนายสินคา ดร.โชคธํารงค จงจอหอ

เกี่ยวกับการแพรระบาดที่ถูกตอง เบอรติดตอ 092-425-6766 หนวยงาน 065-529-71951