Page 43 - e-ecatalogue FC 2020
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  Adulte en situation de handicap : travailler tous ensemble
pour un meilleur accompagnement
 PUBLIC
Tout professionnel intervenant auprès d’adultes en situation de handicap.
 DURÉE
3 jours - 21 heures
 TARIF
648 Euros
 DATES
 2020 2, 3, 25 juin
 FORMATEUR
Christophe ANCHÉ
Assistant social et sociologue,
25 années d’expérience dans
le champ du handicap. Formateur depuis plus de 15 ans. (voir pages 64 à 70)
 Sur-mesure, sur site p.63
FORMATION CONTINUE www.irtsparisidf.asso.fr
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 Les relations entre les adultes en situation de handicap, les aidants naturels, les professionnels et l’institution, sont complexes. Il est nécessaire de repérer la place de chacun, de prendre en compte la singularité des situations pour garantir les droits et pour répondre aux besoins de tous.
Objectifs
Identifier les enjeux de la rel tion entre les adultes en situation de handicap, les aidants professionnels et les aidants naturels.
Accompagner les aidants naturels auprès de leur proche en situation de handicap devenu adulte.
S’appuyer sur des outils pour favoriser l’adoption d’une posture professionnelle adaptée.
Contenu
Personne en situation de handicap, famille et établissement : à chacun ses objectifs
les représentations du handicap,
les différentes formes d’aide : faire, faire-faire, accompagner, compétences, capacités, capabilité,
statut de chacun,
bénéfices pour l’aidant dans sa rel tion avec la personne en situation de handicap.
La collaboration de tous en faveur de la personne en situation de handicap au service du bien-être de la personne en situation de handicap,
un dispositif adapté (participation de la personne, organisation de la vie quotidienne, activités...),
difficultés et besoins des aidants n turels, soutiens directs ou indirects aux aidants naturels.
Les outils
le projet personnalisé et le projet de vie,
le cadre donné par l’obligation alimentaire,
les dispositifs de protection des majeurs vulnérables.
Démarche pédagogique
Apports théoriques.
Etude partagée des situations apportées par les participants.
Mobilisation des participants et retour sur les pratiques professionnelles à la faveur du temps d’intersession lorsque cela sera souhaité.
                   Formations en inter POUR TOUS


























































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