Page 2 - แบบรายงานผลการปฏิบัติงาน ผอ.ณัฏฐ์ดนัย รุ่งกลิ่นขจรกุล
P. 2

1

                             แบบสรุปรายงานผลการปฏิบัติงานของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา

                                                  ต าแหน่ง ผู้บริหารสถานศึกษา
                      เพื่อประกอบการพิจารณาการเลื่อนเงินเดือน ครั้งที่ 1 (1 ตุลาคม ๒๕๖๓ – ๓๑ มีนาคม 256๔)
                                               **************************************
              ๑. ข้าพเจ้า  นายณัฏฐ์ดนัย รุ่งกลิ่นขจรกุล   ต าแหน่ง   ผู้อ านวยการโรงเรียนวัดท่าล้อ   อ าเภอ  เมืองนครสวรรค์
                  จังหวัด  นครสวรรค์   ได้รับแต่งตั้งให้ด ารงต าแหน่งวันที่   ๒๕ มกราคม ๒๕๖๔     ต าแหน่งเลขท   ๕๔๔    .
                                                                                                 ี่
                  วิทยฐานะ      ผู้อ านวยการช านาญการ            อายุตัว    ๓๕    ปี อายุราชการ     ๘     ปี     ๗     เดือน

                  วุฒิการศึกษา   ปริญญาโท (ค.ม.) สาขาการบริหารการศึกษา       .
              ๒. ปัจจุบันรับเงินเดือนอันดับ    คศ.๒     ขั้น   ๒๗,๕๐๐   บาท  เกษียณอายุราชการวันที่  ๑ ตุลาคม ๒๕๘๙   .
              ๓. ในครึ่งปีที่แล้วมา  ลากิจ  -  ครั้ง  -  วัน  ลาป่วย  -  ครั้ง  -  วัน  รวมลา  -  ครั้ง  -  วัน

              ๔. ในครึ่งปีที่แล้วมา
                   ได้รับอนุญาตให้ลาไปศึกษาต่อ/ฝึกอบรม/ศึกษาดูงาน ณ ต่างประเทศ ตั้งแต่วันที่  -  เดือน  -  พ.ศ.  -   .
                 กลับจากลาไปศึกษาต่อ/ฝึกอบรม/ศึกษาดูงาน ณ ต่างประเทศ ตั้งแต่วันที่  -  เดือน  -  พ.ศ.  -   .
              ๕. ในครึ่งปีที่แล้วมา

                   อยู่ระหว่างสอบสวนทางวินัย      ไม่อยู่ระหว่างสอบสวนทางวินัย
                  ถูกลงโทษทางวินัย                ไม่ถูกลงโทษทางวินัย
                  ถูกฟ้องคดีอาญา                  ไม่ถูกฟ้องคดีอาญา

              ๖. ผลที่เกิดจากการปฏิบัติงานในรอบ 6 เดือนที่ผ่านมา (1 ตุลาคม ๒๕๖๓ – ๓๑ มีนาคม 256๔)
                     ข้าพเจ้า นายณัฏฐ์ดนัย รุ่งกลิ่นขจรกุล ต าแหน่ง ผู้อ านวยการโรงเรียนวัดท่าล้อ ได้ปฏิบัติหน้าที่โดยใช้ความรู้
              ความสามารถและวิสัยทัศน์ในการบริหาร มีความวิริยะอุตสาหะและอุทิศเวลาให้กับงานในหน้าที่ วางแผนพัฒนาและ
              ปฏิบัติงานโดยอาศัยความร่วมมือจากผู้มีส่วนเกี่ยวข้องเพื่อให้การปฏิบัติงานมีประสิทธิภาพ สร้างศรัทธาและความ

              เชื่อมั่นให้กับผู้ปกครองและชุมชน และปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างที่ดีแก่ผู้ใต้บังคับบัญชา ซึ่งคุณภาพและความส าเร็จของ
              งานที่เกิดขึ้นจากการปฏิบัติงานของข้าพเจ้า มีดังนี้
   1   2   3   4   5   6   7