Page 133 - รายงานงบประมาณประจำปี 2563
P. 133

ุ
                                                                                                       ั
                                                          ั
                                          ุ
               4.  การบริหารงานบคคล  การพฒนาศักยภาพบคลากร  และการจด
                                                             ี
                                                           ี
                                                                        �
               สวัสดการเสริมสร้างคุณภาพชีวิตท่ดในการทางาน
                       ิ
               4.1 การบริหารงานบุคคลขาราชการฝายตุลาการ         จ�ำแนกเป็นเจ้ำพนักงำนต�ำรวจศำลประเภทวิชำกำร และ
                                       ้
                                                ่
               ศาลยุติธรรม                                     เจ้ำพนักงำนต�ำรวจศำลประเภทท่วไป ท้งน้ ผู้ท่มีสิทธิเข้ำ
                                                                                         ั
                                                                                                ี
                                                                                             ั
                                                                                                  ี
                                                                                                    ั
                                                               รับกำรคัดเลือกจะต้องเป็นผู้ผ่ำนกำรพิจำรณำกล่นกรอง
               1) การบริหารงานบุคคลข้าราชการตุลาการศาลยุติธรรม  จำกคณะกรรมกำรเพ่อพิจำรณำรับโอนข้ำรำชกำรจำก
                                                                                ื
                                                                           ื
                                              �
               • การสรรหาบุคคลเข้ารับราชการตาแหน่งผู้ช่วย      ส่วนรำชกำรอ่นก่อน โดยพิจำรณำจำกเอกสำรและ
               ผู้พิพากษา ส�ำนักงำนศำลยุติธรรมเปิดสอบคัดเลือก  หลักฐำนในกำรสมัคร
                         ุ
               เพ่อสรรหำบคคลบรรจุเข้ำรบรำชกำรในตำแหน่งผ้ช่วย   จำกกำรรับโอนบุคลำกรมีผู้ผ่ำนกำรคัดเลือกและได้
                 ื
                                                      ู
                                               �
                                     ั
               ผู้พิพำกษำ ประจ�ำปีงบประมำณ พ.ศ. 2563 จ�ำนวน    แต่งต้งในต�ำแหน่งเจ้ำพนักงำนต�ำรวจศำล รุ่นท่ 1 จ�ำนวน
                                                                                                  ี
                                                                    ั
               2 สนำม ดังนี้                                   35 คน เข้ำรับกำรอบรมและเร่มปฏิบัติงำนต้งแต่วันท    ่ ี
                                                                                                   ั
                                                                                        ิ
                     ี
               -  ครั้งท่ 1 สนำมใหญ่ ผู้สมัครสอบจ�ำนวน 6,508 คน     6 สิงหำคม 2562 โดยจัดอบรมหลักสูตร ด้ำนกำรรักษำ
                มีผู้สอบผ่ำนจ�ำนวน 171 คน (2.63%) โดยบรรจุเป็น  ควำมปลอดภัย ร่วมกับกองทัพอำกำศ ณ สถำบันพัฒนำ
                ผู้ช่วยผู้พิพำกษำ รุ่น 73 เมื่อวันที่ 1 กรกฎำคม 2563   ข้ำรำชกำรฝ่ำยตุลำกำรศำลยุติธรรม ตลิ่งชัน
                จ�ำนวน 87 คน และรุ่นที่ 74 เมื่อวันที่ 10 สิงหำคม   -  รุ่นที่ 1 จัดอบรมเมื่อวันที่ 9 – 10 มีนำคม 2563 ณ
                2563 จ�ำนวน 84 คน                                กองพันสุนัขทหำร จ.นครรำชสีมำ จ�ำนวน 18 คน
               -  ครั้งที่ 2 สนำมเล็ก ผู้สมัครจ�ำนวน 3,163 คน ก�ำหนด  -  รุ่นที่ 2 จัดอบรมเมื่อวันที่ 11 – 12 มีนำคม 2563 ณ
                                                ี
                สอบในปีงบประมำณ พ.ศ. 2564 (วันท่ 7 และ 14        กองพันสุนัขทหำร จ.นครรำชสีมำ จ�ำนวน 17 คน
                พฤศจิกำยน 2563)
                                                               ปีงบประมำณ พ.ศ. 2563 ส�ำนักงำนศำลยุติธรรม
               2) การบริหารงานบุคคลข้าราชการศาลยุติธรรม        รับสมัครสอบแข่งขันเพ่อบรรจุและแต่งต้งบุคคลเข้ำรับ
                                                                                               ั
                                                                                 ื
                                                    ่
                                                      �
                                                ั
                                                    ื
                                                ้
               •  การสรรหาบคลากรเพอบรรจแต่งตงเพอดารง           รำชกำรในต�ำแหน่งเจ้ำพนักงำนต�ำรวจศำลปฏิบัติกำร
                            ุ
                                     ื
                                           ุ
                                     ่
                                   �
                �
               ตาแหน่งเจ้าพนักงานตารวจศาล พระรำชบัญญัต    ิ    เมื่อวันที่ 29 มกรำคม 2563 ผู้สมัครเข้ำรับกำรคัดเลือก
                     ั
               เจ้ำพนกงำนต�ำรวจศำล  พ.ศ.  2562  ประกำศใน       จ�ำนวน 758 คน มีผู้ผ่ำนกำรคัดเลือกได้รับกำรบรรจ ุ
                                                                       ั
               รำชกิจจำนุเบกษำฉบับกฤษฎีกำ เล่ม 136 ตอนท่ 50    และแต่งต้งบุคคลเข้ำรับรำชกำร ในต�ำแหน่งเจ้ำพนักงำน
                                                      ี
               ก ลงวันที่ 16 เมษำยน 2562 โดยมีผลใช้บังคับเมื่อพ้น  ต�ำรวจศำลปฏิบัติกำร จ�ำนวน 217 อัตรำ
               ก�ำหนดเก้ำสิบวันนับแต่วันประกำศในรำชกิจจำนุเบกษำ   • การสรรหาบุคลากรเพ่อบรรจุแต่งต้งในปีงบประมาณ
                                                                                  ื
                                                                                            ั
               เป็นต้นไป ดังนั้น เพื่อเป็นกำรเตรียมควำมพร้อมในกำร  พ.ศ. 2563 ส�ำนักงำนศำลยุติธรรมสรรหำบุคคลเข้ำรับ
               รองรับภำรกิจ และด้ำนบุคลำกร ส�ำนักงำนศำลยุติธรรม  รำชกำรในต�ำแหน่งต่ำงๆ ท่ว่ำงลง ดังน้ นำยช่ำงศิลป์
                                                                                     ี
                                                                                              ี
                   ี
                ึ
               จงมควำมประสงค์รับสมัครรับโอนข้ำรำชกำรตำม        ปฏิบัติงำน นำยช่ำงโยธำปฏิบัติงำน เจ้ำหน้ำท่ศำลยุติธรรม
                                                                                                ี
                       ื
                                  ั
               กฎหมำยอ่นเพ่อมำแต่งต้งให้ด�ำรงต�ำแหน่งเจ้ำพนักงำน  ปฏิบัติงำน นักวิชำกำรคอมพิวเตอร์ปฏบตกำร นกวชำกำร
                           ื
                                                                                                     ิ
                                                                                                  ั
                                                                                           ิ
                                                                                             ั
                                                                                              ิ
               ต�ำรวจศำล เพื่อให้ได้ผู้ที่มีควำมรู้ ควำมสำมำรถ มีควำม  เงินและบัญชีปฏิบัติกำร นักวิชำกำรพัสดุปฏิบัติกำร และ
                                                       ี
               เหมำะสม และมีประสบกำรณ์ในกำรปฏิบัติหน้ำท่ใน     นิติกรปฏิบัติกำร
               ต�ำแหน่งเจ้ำพนักงำนต�ำรวจศำล โดยก�ำหนดคุณสมบัต ิ
                                  ANNUAL REPORT FISCAL YEAR 2020 THE COURTS OF JUSTICE AND THE OFFICE OF THE JUDICIARY     131
   128   129   130   131   132   133   134   135   136   137   138