Page 7 - 3.3.a.9. Koneksi Antarmateri

LEARNING

(Pembelajaran)

Learn

Adalah merefleksikan situasi 4F
(Fact, Feeling, Finding, Future),

Reporting adalah alat bagi pimpinan
untuk menginformasi kan atau

memberikan masukan untuk setiap
pengambilan keputusan.

4F (FACT, FEELING,

FINDING, FUTURE), 1.Fact (Fakta) : Catatan objektif
tentang apa yang terjadi
Dr Roger Greenaway seoarang ahli 2. Feeling (Perasaan): Reaksi
di bidang pelatihan guru dan emosional terhadap situasi

sebagai fasilitator merancang 3. Finding (Temuan):
kerangka kerja pembelajaran Pembelajaran konkret yang
(Learning) melalui empat tingkat dapat diambil dari situasi

model. tersebut

4. Future (Masa Depan):

Menyusun pembelajaran
digunakan di masa depan

Model ini dapat digunakan
untuk berpikir & merefleksikan

situasi dan dapat membantu
menyusun refleksi tertulis.

Model ini mudah diingat dan
membahas aspek utama dari

apa yang perlu dipertimbang
kan ketika meninjau suatu

pengalaman.