Page 56 - projet social 2018 2022
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L'ACCUEIL DES HABITANTS

           Réfléchir et mettre en place un système d'affichage attractif pour les usagers du centre.
           Mieux communiquer sur les services et ateliers en refaisant la plaquette du centre.

           Continuer à mettre l'accent sur la qualité des relations humaines par les professionnels et bénévoles dans l'accueil des usagers
           du centre.
           Continuer à préserver des lieux conviviaux de rencontre dans le hall.
           Promouvoir l'utilisation de la mezzanine pour les expositions, les rencontres, les débats…
           Permettre une meilleur visibilité des actions sur la commune par la mise en place d'un calendrier mensuel relayé par le mairie
           hebdo et en lien avec le site de Ti Lanvenec.
           Faire des cours d'informatique.
           Se rapprocher des services sociaux du territoire pour voir la faisabilité de permanences délocalisées à Ti Lanvenec, même
           ponctuellement (exemple atelier job d'été).
           Mettre en place un groupe de travail composé de bénévoles et accompagnés d'un professionnel ayant en charge l'organisation
           de temps d'information en direction des habitants : conférences-débats, café senior, apéro-débat, forum citoyen...

           Il faut que l'on montre nos valeurs.
           L'aménagement du hall, au gré des animations et expositions, varie souvent mais nous a permis tout de même  de créer un lieu
           pérenne de rencontre en complément de la cafétéria avec une « étagère solidaire ». Nous avons toujours le souci de rendre
           accueillant ce grand hall par des aménagements « avec les moyens du bord ».
           Réaménagement des temps d'accueil et de secrétariat pour libérer du temps d'accompagnement de projets par un
           complément d'accueil par le reste du personnel et les administrateurs, ainsi que la réduction du temps d'ouverture de l'accueil.
           Développer l'aide à l'écriture et à la formalisation des documents administratifs.
           Les bénévoles ne cherchant pas spécifiquement à se former, être à l'écoute des possibles manques ou demandes informulées
           pour accompagner les bénévoles dans des formations adaptées à leur statut.
           Après consultation des associations il s'avère que leur nombre de bénévoles et d'administrateurs est juste suffisant pour
           répondre à leurs besoins et qu'ils n'ont pas beaucoup de temps pour développer des actions, rencontres ou échanges avec
           d'autres associations.
           Ti Lanvenec pourrait, peut être, prendre le temps de faire ce travail de coordination et d'échange inter-associatif ?
           Proposer des temps de rencontre et d'information sur les nouveaux modes de gouvernance et d'accompagnement des
           adhérents à s'engager dans le bénévolat.






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