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A6 LOCAL
Diamars 30 aPriL 2024

ATIA su Hunta di Directiva Diario 2024 - 2025

Riba Diabierna 19 di april bira uno mas moderno, agil y y tambe e Networking event
2024 den su reunion gen- “performance based”. mas grandi di Aruba cu ta
eral di miembresia, a eli- ATIA su Corporate event
gi e hunta di directiva di Banda di e retonan ATIA lo Annual. Finalmente, e direc-
Aruba Trade and Instu- organisa diferente evento tor a informa cu e 2024 lo
stry Association (ATIA). nan pa miembro y pa publi- mira e regreso di LIDERA na
Durante e prome encuen- co. Algun di e eventonan pa September, un conferencia
tro di e hunta di directiva aña 2024 ta diferente busi- cu a impacta mas cu 800 per-
nobo a eligi e hunta di di- ness mixers, encuentro cu sona na 2022. ATIA ta suplica
rectiva diario esta e “Daily Departamento di Impuesto pa sigui nan riba nan rednan
Board” pa 2024 - 2025. y Aduana, varios workshops social pa tur informacion.

Mester indica cu e “Daily
Board” ta wordo forma pa e Publicacion di cuentanan
siguiente posicion nan: Presi-
dente, Vice Presidente, Tes- anual di CMB, un ehempel
orero, y Secretario. E hunta
a eligi Sr. Danilo Werleman spectivamente. riba comercio y economia di di transparencia
como su presidente nobo. Director di ATIA ta suma- Aruba. ATIA, awo special-
Tambe a reeligi, Sra. Gina mente contento cu e “Daily mente, su expertonan ta de-
Habibe como vice-presidente Board” cu lo dunele guia den liberando solucionnan prac-
y Sr. Enrique “Tito” de Cuba aña 2024 y 2025, sigur un aña tico y innovativo pa por alivia
como secretario y Andrew yen di reto, entre otro e situa- temporalmente e escasez aki.
Harms, como tesorero re- cion cu nos mercado laboral Tambe ATIA lo forma parti di
spectivamente. Tambe a elegi ta aden awo unda no tin su- un task force, unda hunto cu
e reémplasante nan di e tes- ficiente hende pa traha y tin sindicato y gobierno lo pre-
orero y secretario kendenan hopi projecto nobo na ca- senta solucionnan temporal
ta Sr. Fred Steeghs y Sra. Jen- minda. E escasez di labor tin cu ta practico. Como gremio
niffer Figaroa-Guzman re- un efecto directo y indirecto nos ta boga pa e ley laboral

E palabra ‘transparencia’ bista di e maneho financiero,
a bira habitual reciente- sin sconde detaye, di e banco
mente, ora ta papia di good en cuestion. Esaki ta un ber-
governance y bon practica dadero muestra di transpar-
den negoshi y maneho. encia y ta algo di elogia.
Sinembargo, masha poco
por nota berdadero trans- Transparencia ta yuda crea
parencia, unda en berdad confiansa entre e organisa-
ta duna un bista cla riba cion y su clientenan, como
aspectonan financiero di tambe cu comunidad en gen-
un compania. eral. Transparencia ademas t
ta permiti pa otronan por tin
Siman pasa, Caribbean Mer- un bista y controla e maneho
cantile Bank a publica su di e organisacion. Asina tam-
cuentanan anual den medio- be ta promove y fomenta un
nan di comunicacion local. E sentido di responsabilidad y
cuentanan anual ta duna un confiansa den e organisacion.