Page 15 - 20200525
P. 15

Antilliaans Dagblad Maandag 25 mei 2020                                                                           15
                                                                                                             Opinie


  soneel overheidsgelieerde entiteiten




                                                                                                 de entiteiten de op dat moment
                                                                                                 bestaande overeenkomsten, die
                                                                                                 in strijd zijn met het bepaalde in
                                                                                                 de beschikking, binnen één jaar
                                                                                                 te wijzigingen, vervangen of
                                                                                                 beëindigen zodat die overeen-
                                                                                                 komsten in overeenstemming
                                                                                                 komen met de Ministeriële Be-
                                                                                                 schikking. Tot die tijd blijven de
                                                                                                 bepalingen van de Ministeriële
                                                                                                 Beschikking buiten toepassing.
                                                                                                 Kortom een overgangsregeling
                                                                                                 van één jaar. Recht toe, recht
                                                                                                 aan. Enigszins verwarrend is de
                                                                                                 slotbepaling van de overgangsre-
                                                                                                 geling; die komt er namelijk kort
                                                                                                 gezegd op neer dat indien speci-
                                                                                                 fiek met betrekking tot het inko-
                                                                                                 men van een persoon dat hoger
                                                                                                 is dan het maximuminkomen in
                                                                                                 de beschikking en niet binnen
                                                                                                 één jaar gewijzigd, vervangen of
                                                                                                 beëindigd kan worden dat inko-
                                                                                                 men, na ommekomst van die
                                                                                                 termijn, ongewijzigd blijft tot op
                                                                                                 het moment waarop het wijzi-
                                                                                                 gen etc. wel mogelijk is, zij het
                                                                                                 dat indexering van dat inkomen
                                                                                                 achterwege blijft tot het inko-
  Afhankelijk van hoe het een en ander in deze crisistijd bezien wordt, doch ook afgezet tegen de algemene en structurele economische malai-  men binnen de marges van de
  se van Curaçao, zou je allicht kunnen verdedigen dat het algemeen belang gediend wordt met een bezuiniging op de arbeidsvoorwaarden  Ministeriële Beschikking komt.
  van directie en personeel van overheidsgelieerde entiteiten, met name indien een dergelijke bezuiniging ook plaatsvindt bij ministers, Sta-  Onder welke omstandigheden
  tenleden en ambtenaren.                                                          FOTO JEU OLIMPIO  het inkomen niet gewijzigd kan
                                                                                                 worden laat de beschikking in
    Het op enig moment vaststel-  ming genieten onder het Proto-  procent verminderde arbeids-  maandsalarissen plus een va-  het midden.
  len door de wetgever van een  col. Daarmee is niet gezegd dat  voorwaardenpakket van de mi-  kantie-uitkering en kerstuitke-  Let wel dat de Ministeriële
  maximale rente voor kortduren-  die toekomstige salarissen on-  nister-president. Maar zeker we-  ring gelijk aan elk een maandsa-  Regeling terecht geen strafbepa-
  de persoonlijke leningen in het  aantastbaar zijn. Het Protocol  ten doe ik dat niet omdat ik niet  laris) hetgeen een bruto maand-  lingen kent en overtreding van
  kader van het tegengaan van het  voorziet er namelijk in dat aan-  bekend ben met het arbeidsvoor-  salaris  oplevert  van  NAf  de bepalingen derhalve niet
  overeenkomen van woekerrente  tasting van het eigendomsrecht  waardenpakket van de minister-  20.714,-. De Ministeriële Be-  strafbaar is waardoor ‘at best’, ge-
  brengt ook met zich een ingrij-  mogelijk is mits dat (i) geschiedt  president.  schikking kent een ingewikkeld  zien de overgangsregeling, het
  pen door de wetgever in een be-  bij wet, (ii) het algemeen belang  Wat daar ook van zij; tot het  systeem van mogelijke verho-  bepaalde in de beschikking tot
  staande privaatrechtelijke rela-  dient en (iii) er sprake is van een  maximuminkomen in de Minis-  ging van het maximumbedrag  onderhandelen met de daartoe
  tie.                    ‘fair balance’. Afhankelijk van  teriële Beschikking wordt gere-  (met tot wel dertig procent) gere-  bevoegde organen - veelal de
    Ongeveer van hetzelfde laken  hoe het een en ander in deze cri-  kend: (i) de bezoldiging, (ii) de  lateerd aan de omvang van de  raad van commissarissen -
  een pak is de wetswijziging in  sistijd bezien wordt, doch ook af-  vakantie-uitkering, (iii) de kerst-  omzet en de mate van het beha-  noopt.
  2013 waarbij de AOV-gerechtig-  gezet tegen de algemene en  uitkering, (iv) de prestatiebonus,  len van die omzet uit activiteiten  De in mijn ogen korte over-
  de leeftijd van 60 jaar naar 65  structurele economische malai-  (v) overige toelagen en toeslagen  waar de entiteit niet de exclusie-  gangsregeling van één jaar komt
  jaar werd verhoogd. Op die ma-  se van Curaçao, zou je allicht  en (vi) elke andere beloning, in  ve rechten voor heeft. Mij komt  mij als onredelijk voor en daar-
  nier werd van mij, en met mij  kunnen verdedigen dat het alge-  geld en natura, onder welke be-  dat systeem bepaaldelijk voor als  mee in principe in strijd met de
  vele anderen, effectief 5 jaar aan  meen belang gediend wordt met  naming dan ook. De tekst lijkt  een doekje voor het bloeden en  fair balance in het kader van het
  toekomstige AOV-uitkering met  een bezuiniging op de arbeids-  ten aanzien van het maximum-  zal voor een overgroot deel van  Protocol. In een eerdere publica-
  een pennenstreek van de wetge-  voorwaarden van directie en per-  bedrag buiten beschouwing te  de overheidsgelieerde entiteiten  tie over dit onderwerp besprak ik
  ver ontnomen. Kan dat zomaar,  soneel van overheidsgelieerde  laten de werkgeversbijdrage van  de potentiële verhoging perma-  al dat in Nederland bij de invoe-
  vraagt u zich af. Ja, is het ant-  entiteiten, met name indien een  de pensioenpremie zodat die  nent blijven gloren aan de hori-  ring van de ‘Wet normering top-
  woord. De uitspraken van de  dergelijke  bezuiniging  ook  daar nog boven kan komen. On-  zon maar niet gauw binnen  inkomens’, zoals de regeling van
  rechter in Nederland over soort-  plaatsvindt bij ministers, staten-  duidelijk is in hoeverre het door  handbereik komen.  de Balkenendenorm officieel
  gelijke verhoging aldaar van de  leden en ambtenaren. Een fair  de werkgever ook laten dragen  Alhoewel de Ministeriële Be-  heet, een overgangsperiode van
  AOW-leeftijd van 65 naar 67 (en  balance betekent dat een afdoen-  van de werknemersbijdrage aan  schikking aldus toepassing op  vier jaar werd gehanteerd om de
  ouder) laten zien dat de rechter  de belang wordt gevonden tus-  de sociale premies, hetgeen fis-  personeel van overheidsgelieer-  inkomens van de topbestuur-
  van oordeel is dat een dergelijk  sen het belang van de over-  caal gezien niet verboden is, on-  de entiteiten mist is er natuurlijk  ders binnen het bereik van de
  ingrijpen gegeven de omstan-  heid bij het beheersen van de  der het bereik van ‘andere belo-  wel sprake van wat ik het ‘trickle  norm te brengen, terwijl daarna
  digheden geoorloofd is.  publieke fondsen en het indivi-  ning’ valt, vanzelfsprekend is dat  down-effect’ noem. Indien de  nog een periode van drie jaar
    In wezen komt het erop neer  dueel belang van de directeur of  echter niet alhoewel een contra-  bestuurder het moet doen met  werd gegund om trapsgewijs de
  dat het de wetgever toegestaan is  werknemers. In dat kader kan  indicatie kan worden gevonden  een - in voormelde suggestie -  hogere bezoldigingen te vermin-
  om in te grijpen in een bestaan-  zeer wel van belang zijn in hoe-  in het in het zevende lid van arti-  maximaal maandsalaris van NAf  deren naar de Balkenendenorm.
  de privaatrechtelijke relatie. Van  verre de verlaging van het salaris  kel 2 - mijns inziens ten over-  20.714,- mag verwacht worden  Ik kan mij voorstellen dat gezien
  belang daarbij is echter wel dat  per onmiddellijk wordt inge-  vloede - gestelde dat het inko-  dat de overige leden van het ma-  het dwingend en dringend ka-
  als het gaat om ingrijpen dat ten  voerd dan wel dat er sprake is  men ‘op geen enkele wijze, in  nagementteam  (niet-bestuur-  rakter van de Nederlandse voor-
  koste kan gaan van iemands ei-  van een redelijke overgangsrege-  geld of nature, [wordt] aange-  ders) en de laag daaronder van-  waarden voor noodhulp een der-
  gendomsrecht het ineens ande-  ling.            vuld’. In wezen komt het erop  wege de gezonde beloningsver-  gelijk lange overgangsregeling
  re koek is. Eenieder op Curaçao  Over die overgangsregeling  neer dat, gegeven het feit dat in  houdingen binnen de entiteit  op Curaçao niet tot de mogelijk-
  geniet bescherming van zijn ei-  straks meer. Maar eerst weer te-  de doorsnee overeenkomsten  ook een aanpassing van het in-  heden c.q. wenselijkheden be-
  gendomsrecht tegen overheids-  rug naar het maximuminko-  van opdracht van bestuurders  komen te wachten staat.   hoort maar feit blijft dat, wan-
  ingrijpen. Het Eerste Protocol  men. Dat wordt in artikel 2 van  van overheidsgelieerde entitei-  Interessanter echter is de  neer door de rechter getoetst,
  bij het Europees Verdrag voor de  de Ministeriële Beschikking ge-  ten een prestatiebonus van  overgangsregeling in artikel 4  een onredelijke overgangsrege-
  Rechten van de Mens (het ‘Pro-  steld op NAf 290.000,- bruto.  maximaal twee maandsalarissen  van de Ministeriële Beschikking.  ling de verdragsrechtelijke toets
  tocol’) beschermt ons eigen-  Het heeft er alle schijn van dat  genoemd staat, het allicht het  Gerekend vanaf de ‘implemen-  der kritiek niet kan doorstaan.
  domsrecht. In de toekomst te ge-  bedoeld bedrag overeenkomt  meest praktisch is om daarvan  tatie van deze beschikking’ -  See you in court, dus?!
  nieten salarissen kunnen aange-  met - het aan Nederland toege-  als bestuurder afstand te doen  waarom niet de gebruikelijke
  merkt worden als toekomstige  zegde - bedrag gelijk aan 130  en vervolgens het maximumbe-  ‘inwerkingtreding’? - dienen de  Mirto F. Murray is advocaat te
  eigendomsrechten die bescher-  procent van het daarvoor met 25  drag te delen door 14 (twaalf  daartoe bestemde organen van  Curaçao.
   10   11   12   13   14   15   16   17   18   19   20