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Diaranson 11 october 2017
Empleadonan di Elmar miho informa riba futuro di e compania
ORANJESTAD - Diamars sigui cu e plan di sigui sumi- splica e situacion debi cu e
mainta 8am a cuminsa un nistra informacion y contesta compania a pasa un rato den
reunion pa empleadonan pregunta di empleadonan. un momento di duda riba
cu ta traha di acuerdo cual sindicato(nan) lo repre-
cu e contracto colectivo Mester menciona cu lam- senta trahadonan den e CAO.
(CAO) na NV Elmar, den entablemente na cierto mo- Awor cu tin miho claridad y
un esfuerso pa comparti e mento door di no a busca e cu a presenta a protocol na e
maneho y vision di e com- informacion corecto a haci sindicato en cuestion, awor a
pania. E empleadonan uzo di e oportunidad pa mal opta pa topa directamente cu
a ricibi tur informacion informa e empleadonan y e empleadonan mes pa nan
riba e proceso andando di crea un sentido di panico of scucha di e plannan for di
“herinrichting” di tarean- te hasta malcontento riba un nan doño di trabou mes.
an y funcionnan, mara na mentira cu lo kita hende for
servicionan cu ta ofrece di trabou. Asina cu a aclaria e Tabatin varios pregunta for
cliente. A garantisa cu no punto y a sigura e emplead- di sala cual a wordo contesta.
lo forsa ningun empleado onan cu den e protocol social Gerencia di Elmar ta conven-
pa acepta pakete di retiro samento, pero manera cu e yega na e structura nobo, con e parti ey ta bon salvaguardia ci cu lo mester sigui tene tipo
presentacion a cuminsa el a lo sigui dilanti awo, a com- di basta tempo caba, e emo- di sesionnan asina di infor-
Director di NV Elmar, Rob- bay bon. Durante e mainta parti detayenan di e protocol cionnan a baha y a compro- macion pa por sigura cu em-
ert Henriquez, a conta cu e a splica e empleadonan e social cu a entrega na sindi- nde e vision miho. pleadonan ta bon na altura di
reunion a bay bon, cu e tabata trayecto cu a cana prome cu a cato dos siman pasa y awo ta e plannan di e compania y e
un poco rumoerig na cumin- Gerencia no a sali mesora pa vision pa futuro.
Dimas restructurando pa brinda un miho servicio
Continuacion di Pagina 4 yuda nos cu ne y a wordo fi- cu bisa cu e servicio a mehora
nancia pa medio di FDA, nos masha hopi y ta bon organisa.
Manera cu ta skirbi den e buki a bin cu un sistema nobo di Nos tin cu warda basta ainda
di admision actualmente, e intake”. pero por lo menos tin luga di
departamento ta kijk door de sinta comodo”.
vingers si un persona tin un Sra. Paskel a splica cu tabata Sinembargo e persona a criti-
buraco no mas grandi cu 3 e caso antes cu si un perso- ca cu no ta haya informacion
luna. na entrega nan papelnan na hopi consistente for di e de-
e balie, e ta wordo gecheck partamento, “depende na ken
Ora cu un buraco ta wordo despues cu esaki wordo tuma bo puntra, un ta bisa bo algo
crea, pa IND ta conta cu den parti atras. Aworaki ta e y otro ta bisa bo algo ful dife-
mester cuminsa di 0. “Esaki caso cu ta haci un pre-check rente.” E persona a experien-
ta algo cu nos por yuda cu ne prome cu tur documento cia tambe cu e trahadonan ta
mi ta kere pa medio di con- wordo acepta na intake. perde papel of no por haya
scientisa nos clientenan”. “Loke tin di gana ta cu si tin cierto documento.
algo robes den e documenta- Alabes e tin di conoce cu e
Alabes sra. Paskel a recon- cion, e persona ta wordo poni personal a bira hopi mas am-
oce cu den pasado e servi- na altura inmediatamente. E abel y ta duna mas atencion
cio di Dimas lo por a cana ora ey nan por coregi loke fal- na cliente.
poco slow. “Sinembargo tur ta den e aplicacion sin mester
permiso den principio ta va- warda”. Proyectonan andando
lido pa 1 aña pues semper Dimas ta calcula cu poco poco
bo sa ora bo tin cu bin bek, Sinembargo e departamento e sistema digital di SIRSA lo Dios ta nos refugio,
E ta nos fortalesa,
3 luna prome cu esaki caduca a pidi pasenshi di su clien- wordo implementa y drecha
preferiblemente”. tenan pasobra hopi cos ta den stapnan. Actualmente e El a resulta un yudador den
mester.
cambiando den e departa- departamento ta ocupa hunto Salmo 46:1
Sistema conecta mento. “Nos tin cu cumpli cu KPMG pa traha un portal
Loke ta haci un diferencia den cu ley, cual ta duna nos 12 online unda pa cierto servi- Conforme cu boluntad di Dios,
e servicio cu ta wordo brinda siman y 12 siman extra den cionan no lo mester ni bay na nos ta anuncia fayecimento di :
pa e departamento ta si tur e casonan excepcional”. Alabes Dimas mes. E departamento
sistemanan di diferente de- Sra. Paskel a bisa cu e depar- ta ocupa ta habri cuenta na
partamento manera Dimas, tamento ta purba wanta su banconan unda lo por facilita
Censo, SVB y otro instanci- mes na 6 siman pa procesa un e proceso di paga pa permiso-
anan lo ta conecta. Esaki sra. aplicacion. nan online.
Paskel a splica cu ta e meta pa Graciela Ridderstap
trece na Aruba, pero ‘nos no “Nos tin speransa cu den fu- Tambe a yega na un acuerdo Mihor conoci como “Chela of Dudu”
ta asina leu ainda’. turo, y nos no lo haci prome- cu Departamento di Impues- *18-03-1928 - †09-10-2017
sa sin cumpli prome, nos por to pa pone un balie di SIAD
Sinembargo na Hulanda trata un renobacion di per- den Dimas mes, ‘pa asina no Ta invita pa asisti na e acto di entiero cu lo tuma lugar
esaki ta e caso, pues si bo ta miso den un dia. Un same mester toca porta di diferente diabierna 13 di oktober 2017 for di 2’or pa 4’or di atardi
conoci na Servicio di Im- day service lo ta ideal si e pre- instancianan di gobierno’. na Aurora Funeral Home despues pa Santana Central di
puesto automaticamente e checker ta check cu tur cos ta “Papelnan di Censo, e lo no Sabana Basora
otro departamentonan tin e den ordo. No awo, pero cu mester trece mas. Papel di
informacion concerni. Esaki tempo esaki lo bin”. SVB den futuro no lo ta nec- Adres pa condolencia diahuebs 12 di oktober 2017 for di
ta haci cu e parti di adminis- esario tampoco. Nos lo ta in- 7or pa 9or na Aurora Funeral Home.
tracion ta bay hopi mas facil. ‘Servicio a mehora pero tercambiando e informacion
Sra. Paskel a splica cu inter- ainda mester traha riba cu otro departamento via nos
namente tambe tin cambi- poco cos’ sistema conecta”.
onan cu ta wordo haci pa Bon Dia a acerca un cliente di
brinda servicio miho.“Por Dimas mientras e tabata war- Ora cu e proyectonan aki ta
ehempel na mesun momento da pa wordo atendi pa puntra asina leu, sra. Paskel a prim-
cu nos a introduci e sistema con e mes ta haya e servicio di inti di comunica esakinan ex-
nobo SIRSA cual KPMG a Dimas. “Actualmente mi tin ternamente.