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PAGINA 4                                                          DIARIO                                      DIALUNA 13 JANUARI 2025
                                                            Ryan Giel, Director di Negociacion (FTA):
                   Negociacion cu Gerencia di Palm Beach Hotel a


                 para y conduci na paro di labor Diabierna ultimo



























                ORANJESTAD (AAN)  cu nos a busca cifranan
                –  Diabierna ultimo, dia  cu tin di haber cu costo di
                10 di Januari mainta,  bida, bestaansminimum,
                a tuma lugar un welga  asina nos ta procesa nos
                di    trahadornan      na cifranan cu nos  ta pidi      NOTA DI REDACCION: Aunke e reportero den su relato ta menciona Palm Beach Hotel, riba e
                Palm     Beach     Hotel. pa e miembronan, cu a         potret aki por mira cu mas bien ta trata di Caribbean Palm Village na Noord.   Pasobra Palm Beach
                Señor     Ryan      Giel, keda wordo baha”. Nos a       Hotel no ta existi mas desde cu RIU Palace Hotel Aruba a tuma over.
                director di  negociacion  keda tuma nan. Punto 3.
                di     Federacion       di “Awo, loke tabata e final
                Trahadornan  di Aruba  mes cu a pone nos para,
                (FTA), tabata presente pa  ta cu e CAO cu ta vigente
                sostene e trahadornan, ya  aworaki, a caduca na Juli
                cu e sindicato a confronta  aña pasa, y nos  a pidi
                cu e hecho cu nan a pega  pa duna nos e aumento
                den e negociacion.  Tin  retroactivo y nan a nenga
                tres punto cardinal unda  esey tambe”, Ryan Giel
                e trahadornan ta sinti cu  a duna di conoce.
                e Gerencia  ta faltando  Esaki ta e tres puntonan
                nan respet.                 cardinal y FTA hunto cu
                       Den     entrevista e trahadornan a para pafo
                cu DIARIO, Giel a  pa exigi respet.
                comenta cu FTA tabata              Giel a splica cu e
                tey buscando tambe  e  protesta ta pa demostra
                derecho di e trahadornan.  cu nan tey, y a keda
                E tres puntonan cardinal  un rato te 10 or pafo, y
                ta   1.“Aworaki,     loke despues a ta bay traha
                nos ta pega cu ne ta cu  bek pendiente  di un
                nos a sinti cu e parti di  contesta di gerencia
                bonus no ta wordo trata  si tabata posible  pa si
                seriamente, nos a bin cu  dia siguiente mes. “Y
                ne na mesa di negociacion  si no,  despues di esey
                y nan no a tuma e parti  cos ta escala e ora ey.
                ey.  Y despues, ora di  Mi persona a purba
                pagamento di  bonus  comunica cu e Gerencia
                nos a ripara cu esaki ta  di ayera nochi caba, y
                wordo paga sin evalua  mi a wordo bisa cu si tin
                corectamente, si  wordo  paro cos  ta wordo  bari
                evalua mes!” Ryan Giel  for di riba mesa. Esey              &                %                           "
                a declara.                  mi ta kere no tabata  un
                       El     a    señala bon contesta. E contesta
                cu akinan por wak e  mester ta bay sinta na
                discrepancia  cu nan a  mesa y caba cu esaki,
                bin cu ne. 2: Sin lubida e  cu tabata e manera mas                     $  "          $ !
                negociacion di  aumento  corecto di informa noa”,                   ! " #     # !
                di salario cu ta e di dos  Ryan Giel, director di
                punto. “Nos a keda riba  negociacion di FTA,  a
                un punto cu nos ta kere  conclui.
                cu ta husto, den sentido
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