Page 14 - AHATA
P. 14

Diasabra, 26 October 2019                                    AWEMainta                                                                       5


                 APA y ATA hunto den di 26th Annual FCCA



         Cruise Conference & Tradeshow na Puerto Rico






                                                                   E ta un oportunidad unico pa motibo  2016,  656.043  pasahero  crucero  den
                                                                   ta  haya  mayoria  di  e  ehecutivonan  e 307 barconan cu a yega; na 2017 e
                                                                   importante  di diferente linea crucero     tabata  352  barco  crucero  cu  a  trece
                                                                   presente den e di 26 conferencia anual     792.403 pasahero y na 2018 el a subi
                                                                   di FCCA.                                   atrobe  pa  815.161  pasahero  crucero,
                                                                   APA  conhuntamente  cu ATA  sigur  ta      pero den menos barco cu a yega, esta
                                                                   probecha  pa  scucha  tambe  con  mas      334. Esaki a logra dor cu a haya barco
                                                                   por  mehora  e  producto  Aruba  y  e  mas  grandi.  E  cifranan  di  2019  te  cu
                                                                   infrastructura di puerto Oranjestad  september  ta  mustra  cu  a  ricibi  208
                                                                   y  alabes  presenta  e  mehoracion  y  barco crucero caba cu a percura pa
                                                                   proyectonan  di  embeyecimento  cu  ta     555.525  pasaheroy  e  proyection  p’e
                                                                   den preparacion/ehecucion.                 aña aki lo ta cu lo yega rond e cantidad

                                                                   Participando  na tipo di eventonan         record di aña pasa.
                                                                   aki  Aruba a logra cu companianan          Den e cinco dianan  cu e conferencia
                                                                   crucero a inclui algun di nan barconan  di FCCA na Puerto Rico ta dura, ta
                                                                   mas  grandi  riba  e  bishita  p’e  isla,  confirma rutanan exitoso, ta probecha
                                                                   aumentando  asina di forma gradual  e  discuti  problemanan  den  grupo  y  cu
                                                                   cantidad di pasaheronan crucero cu ta      ehecutivonan  di  e  18  companianan
                                                                   yega  Aruba.  Asina  Aruba  a  ricibi  na   crucero  presente,  cu  semper  tin  bon
                                                                                                              conseho pa nan clientenan.










       DESPUES  di e ceremonia di apertura  dialuna, e
       conferencia di Florida Caribbean Cruise Association
       (FCCA) a cuminsa oficialmente diamars mainta y a
       sigui merdia cu diferente evento relata n’e mundo di
       turismo crucero. E conferencia di FCCA ta un evento
       di cinco dia diseña pa crea un mihor comprension
       di e forma di traha di e industria crucero y ta yuda           Wij zijn op zoek naar jou!
       e participantenan  crea relacionnan  comercial.  Via
       di  forumnan  specialisa  cu  ta  combina  reunion-  y         Op de afdeling Human Resources is er een vacature voor een:
       tayernan  cu  eventonan  social,  e  participantenan  tin                                    HR Manager
       un  chens  unico  pa  desaroya  relacionnan,  promove
       productonan y hiba combersacionnan cu mas di 100             Functie:
       ehecutivo di FCCA su lineanan crucero, cu t’e grupo          Als HR Manager ben je verantwoordelijk voor alle personeel gerelateerde zaken. Je bent verantwoordelijk voor de
       cu ta dicidi unda e barconan ta bay y con pa inverti         ontwikkeling van beleid en zorgt voor de doorvertaling naar operationele processen. Je bent aanspreekpunt voor
                                                                    leidinggevenden en medewerkers met betrekking tot HR-gerelateerde zaken. Je voorziet de directie proactief van
       den destinacion y infrastructuranan.                         advies en doet verbetervoorstellen met betrekking tot HR-beleid en zet zelfstandig projecten in gang. Je rapporteert
                                                                    aan de CEO en geeft leiding aan een HR medewerker.
       Un     delegacion     di   Aruba     consistiendo     di     Resultaatgebieden:
       representantenan di Aruba Ports Authority N.V. (APA)         • Ontwikkelt en bevordert een consistente en juiste toepassing van de verschillende personeelsinstrumenten.
       y  Aruba  Tourism  Authority  (ATA)  ta  participando        • Draagt actief bij aan cultuur- en gedragsverandering.
                                                                    • Ziet toe op een correcte toepassing van wetgeving, CAO-bepalingen, arbeidsvoorwaarden en huisregels.
       conhuntamente den e conferencia grandi aki tumando           • Draagt zorg voor het werven, selecteren en ontwikkelen van medewerkers.
       lugar na Puerto Rico cu participacion di mas cu 1000         • Draagt zorg voor een correcte en tijdige personeels- en salarisadministratie.
       persona di mundo di turismo crucero. E conferencia           • Herkent knelpunten in de organisatie en neemt passende actie, in samenspraak met directie.
                                                                    • Is een sparringpartner voor de directie.
       di FCCA ta esun ideal pa sigui estrecha e lasonan cu         • Draagt zorg voor maandrapportages en KPI’s.
       socionan crucero y crea conecionnan nobo.                    Functie-eisen:
                                                                    Voor deze functie beschik je over een HBO/WO werk- en denkniveau (HRM/bedrijfskunde of vergelijkbaar). Tevens
       E conferencia  internacional  aki  ta  conta  cu             ben je een HR professional met ten minste 10 jaar relevante ervaring. Daarnaast heb je kennis van de recente
       participacion di companianan manera Carnival Cruise          ontwikkelingen in het vakgebied en relevante wet- en regelgeving. Je hebt ervaring met verandermanagement en
                                                                    organisatieontwikkeling in een leidende en ondersteunende rol. Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke
       Line; SIlversea Cruises; Royal Caribbean Cruise Ltd;         vaardigheid in het Nederlands, Engels en Papiamento. Je bent besluitvaardig, communicatief sterk, flexibel en
       MCS  Cruises Ltd; Holland America Group;  Virgin             neemt initiatief. Je kunt goed zelfstandig werken, plannen en organiseren.
       Voyages;  Disney  Cruise  Line  y  Norwegian  Cruise         Arbeidsvoorwaarden:
       Line Holding.                                                Salariëring en overige arbeidsvoorwaarden zijn conform het Arbeidsreglement van het UOAZV.
                                                                    Informatie en Sollicitatie:
       Un parti importante di e eventonan aki t’e oportunidad       Neem voor vragen of informatie contact op met Ruben Goedhoop, CEO, via email roos.werleman@uoazv.aw of
       cu ehecutivonan di turismo di diferente destinacion ta       telefoonnummer 527 9913.
                                                                    Sollicitaties dienen binnen drie (3) weken ingediend te worden via email roos.werleman@uoazv.aw.
       haya pa reuni personalmente cu ehecutivonan crucero.         Een assessment test kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
   9   10   11   12   13   14   15   16   17   18   19