Page 4 - Final-Roadmap
P. 4

02                                          Training Roadmap, Fiscal Year 2020  Division of Human Resources |  Suranaree University of Technology


                                                                                         Á Ã º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡ ´ Ô ¤ Ç ¹ á º Í Ã ¡


                                                    ² Ñ ¾ Ð Å á                  Ã ¡ Ò Å ¤ Ø º Ò ¹



                                Human Resources Development Plan




                                                                       Ò
                                                                       †
                                                                      ½
                    ÁËÒÇÔ·ÂÒÅÑÂà·¤â¹âÅÂÕÊØùÒÃÕ à»š¹Í§¤¡Ã¡ÒÃÈÖ¡ÉÒ¢¹Ò´ãËÞ‹ÁÕ˹‹Ç§ҹ                          Ù ¹ ¾ Á èÔ ¾ à Ã Ò ¡ Ã Ò ¡ ´ Ñ ¨ Ã Ò Ë Ô Ã º Ã Ò ¡ ¹ ã ¡ Ñ Å Ë ¹ Ò § Â Ç ‹ ¹ Ë Ð ¹ Ò ° ¹ ã   Å ¤ ¤ Ø º à ¡ Ò Â ¾ Ñ Ã ·
          ¶Ö§ 39 ˹‹Ç§ҹ ÁպؤÅҡ÷ÕèÁÕ¤ÇÒÁÊÒÁÒöáÅÐÁÕ¤ÇÒÁËÅÒ¡ËÅÒ·ӧҹËÇÁ¡Ñ¹                                Ã Ò Ë Ô Ã º Ã Ò ¡ ¹ ã º º á » Ù Ã ´ ¹ Ë Ó ¡ Ð Å á Â Ò º  ⠹ § Ò Ç Œ ´ ä   æ   § Ò ‹ µ ¹ Ò Œ ´ ¹ ã à ¡ Å ¤ Ø º Ò ¹ ² Ñ ¾ Ð Å á Ð É ¡ Ñ ·
                                                          º Í ¡ Ð Ã »  ¤ § Í   ¹ éÑ ¹ Â Ñ Å Ò Â · Ô Ç Ò Ë Á ¹ ² Ñ ¾ Ã Ò ¡ ‹Ù Ê » ä Ó ¹ Í è× ¾ à   ¹ ã Â Ò À ¹ Ò § Â Ç ‹ ¹ Ë Ò ¹ ² Ñ ¾ Ã Ò ¡ ¹ ã   à ¡  ¤ § Í ¹ ã  ¨Ñ´¡Òà µÒÁ¡ÅØ‹Á¢Í§¤ÇÒÁÊÒÁÒö·Õ赌ͧ¡ÒÃáÅÐÊÍ´¤ÅŒÍ§µÒÁÂØ·¸ÈÒʵϢͧ
                                                          Ò ¹ ² Ñ ¾   Ã Ò ¡ ¹ ¼ á Õ Á § Í Œ µ ¹ š » à Ó ¨ Á Ò Ç ¤ Õ Á èÕ ·   Â Ñ Å Ò Â · Ô Ç Ò Ë Á § Í ¢ Å ¤ ¤ Ø º à ¡ Ò Â ¾ Ñ Ã · Í × ¤ ´ Ø Ê èÕ · Þ Ñ ¤ Ó Ê èÕ ·  ÁËÒÇÔ·ÂÒÅѨ֧䴌¨Ñ´·Óá¼¹à¾×èÍ´Óà¹Ô¹¡ÒèѴ¡Òýƒ¡ÍºÃÁ»ÃШӻ‚ ¾.È.2562
          ºØ¤ÅÒ¡ÃÍ‹ҧµ‹Íà¹×èͧáÅÐàËÁÒÐÊÁµ‹Íʶҹ¡Òó â´ÂÇҧἹµÒÁ¹âºÒ SUT       Õ  Ö    ² Ñ ¾ Ã Ò ¡ § ‹ º á § è «   é ¹ Ã Ò Ê ¡ Í à ¹ ã ® ¡ Ò Ã » ´ Â Õ Í à Ð Å Â Ò Ã § Ñ ´  » à   Á à º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡ Í × Ã Ë Ò ¹  ¹ Ç ‹ Ê   5   ¹ š
                      ×          ×                     Â Ñ Å Ò Â · Ô Ç Ò Ë Á § Í ¢ ¹ Ñ ¡ Ç Â Õ ´ à § Ò · Ç ¹ á ¹ ã » ä § Í è ¹ à Í ‹ µ § Í Œ Å ¤ ´ Í Ê Œ Ë ã Í è ¾ à   0 2 0 2   e l i f o r P - e R





                                                                               ¹ Ç ‹ Ê   5   ¹ š » à   Á Ã º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡
















                                                     Ù  ×  ¹ Ò ° ¹ é ¾ Œ à Á Ò Ç ¤ Á à º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡  ×  Á è ¾ à Í è ¾ à Á à º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡  Ô
                                                    ² Ñ ¾ Â Ç ‹ ª Ã Ò ¡   à ¡  ¤ § Í Á Â Ô ¹ Ò ‹ ¤   ¹ ‹ ª à  § Ò · Ç ¹ á Ò ¹   ÊÁÃö¹Ð㹡Ò÷ӧҹ
                                                   Ñ      ¨ ã   Â Ò ¡ ¹ Ò Œ ´ ¹ ã § é ·   µ Ô Ç Õ ª § Ã Ó ´ Ã Ò ¡ ¹ ã  Ñ  ×  ¹ Ò § ¡ Ñ ¹ ¾ § Í ¢ ¹ Ò ° ¹ é ¾ ¹ é ¢
                                                         È · à Ô ¹ Á ° » Ã Ò ¡   ¹ Ô Ê   ¾ Ñ Ã · Ã Ò Ë Ô Ã º Ã Ò ¡ Í × Ã Ë
                                                         ¹ Œ µ ¹ š » à






                                                       ¶ Ã Ò Á Ò Ê Á Ò Ç ¤ Á èÔ ¾ à Í è× ¾ à Á Ã º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡  ×  Ô  Ð ¹ ¶ Ã Ã Á Ê Á è ¾ à Í è ¾ à Á Ã º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡
                                                   à ¡  ¤ § Í Ã Ò Ë Ô Ã º Ã Ò ¡ ¹ ã  ¹ Ò § ¡ Ñ ¹ ¾ § Í ¢ ¹ Ò § Ó · Ã Ò ¡ ¹ ã
                                            Ù   Ã Ò Ë Ô Ã º Œ ¼ § Í ¢       ÁÒµ  É ¡ Ñ Å  Á Å ¡ Ð Ò ¾ © à ¹ Ò § Ð ³  Ø ‹
                                                                              ¹ Ò § ¡ Ñ ¹ ¾ § Í ¢

                                                                 Á Ã º Í ¡ ƒ ½ Ã Ò ¡
                                                        ×  Ô      Ð ¹ ¶ Ã Ã Á Ê Á è ¾ à Í è ¾ à
                                                              Ù   § Í ¢ Ó ¹ Œ ¼ ¹ š » à Á Ò Ç ¤
                                                                    º Ñ ´ Ð Ã Ð Å ‹ µ á ¹ ã ¹ Ò § Ò Œ ¹ Ë Ç Ñ Ë





                                                                                       é Ö ¹ ¢ § Ù Ê ¾ Ò À  ¡ Ñ È Ð Å á Ð ¹ ¶ à à Á Ê Õ Á é Ë ã   Â Ñ Å Ò Â · Ô Ç Ò Ë Á § Í ¢ à ¡ Ò Å ¤ Ø º Ò ¹ ² Ñ ¾ Ð Å á º Ñ ´ Ð Ã ¡ Â Ã Ò ¡ ¹ ã § Ñ Ç Ë § èØ Á Í è× ¾ à
                                                                                  Ñ º ´ Ó Å Á Ò µ ¹ éÖ ¢ § Ù Ê èÕ · § è ¹ Ë á Ó µ èÙ Ê ¹ éÖ ¢ Ç Ò é ¡ Í è× ¾ à Á Í é Ã ¾ Á Â Õ Ã µ Ã Ò ¡ ¹ ã   ¶ Ã Ò Á Ò Ê Á Ò Ç ¤ Õ Á Ð Å á

                                                                                            ¹ Ò § Â Ç è ¹ Ë Ð Å á ¹ Ò § ¡ Ñ ¹ ¾ Í è µ ì ¹ ª Â â Ð Ã » ¹ ç » à Ð ¨ éÕ ¹   Ï Á Ã º Í ¡ Ö ½ Ã Ò ¡ ¹ ¼ á   Ò è Ç § èÔ Â § Ò è Â Í Ò ¹ ¶ Ã Ò Ã » Á Ò Ç ¤ Õ Á   Å ¤ ¤ Ø º Ã ¡ Ò Â ¾ Ñ Ã · Â Ò è ½
                                                                                          Â Ò º  ⠹ Í è µ § Í ¹ Ê º Í µ Í è× ¾ à   æ   § Ò è µ à µ Ù Ê ¡ Ñ Å Ë   § Ø Ã » º Ñ Ã »   Ò Ë Ð Ò Ê à Ð ¨ èÕ · ¹ èÑ Á § èØ Á Ð Å á   » ä Í è µ Â Ñ Å Ò Â · Ô Ç Ò Ë Á Ò ¹ ² Ñ ¾ Ã Ò ¡ Í è× ¾ à
                                                                             » ä Í è µ ¹ Ò § ¡ Ñ ¹ ¾ § Í ¢ Ã Ò ¡ § Í é µ Á Ò Ç ¤ Ð Å á   Â Ñ Å Ò Â · Ô Ç Ò Ë Á § Í ¢






          02                                          Training Roadmap, Fiscal Year 2020  Division of Human Resources |  Suranaree University of Technology
   1   2   3   4   5   6   7   8   9