Page 5 - akt keperilakuan
P. 5

Pertanyaan.......................................................................................... 13




                     BAB II     KONSEP AKUNTANSI DAN HIPOTESIS
                                KEPERILAKUAN............................................................................ 14

                                Tujuan Pembelajaran ......................................................................... 14

                                Persepsi Berbeda Tentang Perusahaan............................................... 15
                                Teori-Teori Ekonomi Perusahaan...................................................... 16

                                Konsekuensi Dari Sudut Pandang yang Berbeda............................... 16
                                Beberapa Hipotesis Keperilakuan untuk Konsep yang Berbeda ....... 16

                                Alasan Terjadinya Perbedaan Persepsi .............................................. 16
                                Usaha Untuk Merekonsiliasi Konsep Dasar ...................................... 17

                                Pertanyaan.......................................................................................... 19



                     BAB III    KONSEP DAN PERAN PERILAKU ORGANISASIONAL....... 20

                                Tujuan Pembelajaran ......................................................................... 20
                                Keterlibatan Peran Manajer ............................................................... 21

                                Perilaku Organisasi ............................................................................ 21
                                Perubahan pada Tingkat Individu ...................................................... 22

                                Perubahan pada Tingkat Kelompok................................................... 23

                                Perubahan pada Tingkat Organisasi................................................... 23
                                Dasar Motivasional Organisasi.......................................................... 23

                                Pertanyaan.......................................................................................... 24



                     BAB IV    PSIKOLOGI DAN PSIKOLOGI SOSIAL..................................... 25

                                Tujuan Pembelajaran ......................................................................... 25
                                Pengertian Sikap ................................................................................ 26

                                Fungsi Sikap....................................................................................... 26
                                Komponen Sikap................................................................................ 26

                                Beberapa Teori terkait dengan Sikap................................................. 27

                                Teori Kontemporer pada Motivasi..................................................... 29
                                                            v
   1   2   3   4   5   6   7   8   9   10