Page 16 - OPOSOCIAL - TEMA 6

Oposiciones Trabajo Social
modo que en su día lo hicieran el Acta Única Europea, el Tratado de Maastricht, el de Ámsterdam o el de Niza.
Sus principales objetivos son aumentar la democracia en la UE como respuesta a las elevadas expectativas de los ciudadanos europeos en materia de responsabilidad, apertura, transparencia y participación, e incrementar la eficacia de la actuación de la UE y su capacidad para enfrentarse a los actuales desafíos globales, como el cambio climático, la seguridad y el desarrollo sostenible. Igualmente se diseñó para mejorar el funcionamiento de la UE.
El Tratado de Lisboa enuncia los tres principios fundamentales:
1.-Igualdad democrática La Unión respetará en todas sus actividades el principio de la igualdad de sus ciudadanos, que se beneficiarán por igual de la atención de sus instituciones, órganos y organismos. Será ciudadano de la Unión toda persona que tenga la nacionalidad de un Estado miembro. La ciudadanía de la Unión se añade a la ciudadanía nacional sin sustituirla
2.-Democracia representativa (a través del Parlamento Europeo) y,
3.-Democracia participativa. Este último adopta la forma de una iniciativa ciudadana.
El Tratado de Lisboa organiza y clarifica por primera vez las competencias de la Unión.
Distingue tres tipos de competencias:
1.-Competencia exclusiva, en ámbitos en los que únicamente la Unión puede legislar, mientras que los Estados miembros se limitan a aplicar la legislación europea.
2.-Competencia compartida, en ámbitos en los que los Estados miembros pueden legislar y adoptar actos jurídicamente vinculantes en la medida en que la Unión no haya ejercido su competencia.
3.-Competencia de apoyo, en ámbitos en los que la Unión adopta medidas destinadas a apoyar o complementar las políticas de los Estados miembros.
Además, las competencias de la Unión pueden ahora restituirse a los Estados miembros mediante una revisión del Tratado.
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