Page 61 - 21102

๕๒

ิ

๓. มาตรการเสรมสราง
ั
ั
กรมตํารวจและหนวยงานในสังกดกรมตํารวจ จดใหมการคัดเลือกขาราชการ
ี
ิ
ี
ั
ี

ุ
ิ
ั

ี
ิ
ตารวจผมความประพฤตและวนยดเดน โดยประกาศยกยองเกยรตคณและมอบรางวลเชดชเกยรตให 
ู

ิ
ิ
ู
ํ
ี

ุ


่
ื


ิ


ั
ปรากฏเปนประจําทกป เพอเปนการยกยองสงเสริมและจูงใจใหขาราชการตํารวจไดประพฤติปฏบตตน

ิ
ู
ั
ั
ํ
ั
ั
ั
ี
่
่
ู
อยในขอบเขตกฎหมาย ระเบียบ ขอบงคบ คาสง แบบแผน ธรรมเนียมทีดและเปนผรกษาวินยด ี


ํ

่
ี

ี
่
เปนตวอยางทดแกขาราชการตารวจอน ๆ
ั
ื
ั
ั
๔. ความรบผดชอบของผบงคบบญชา
ิ
ู

ั
ั
ั
ิ
ั
ู
ิ
๔.๑ ถาผใตบงคบบญชาไมประพฤติปฏบตตนใหเปนไปตามหลักการ
ั
ั
ั
่
ตามขอ ๑.๑ และปรากฏวาผบงคบบญชาบกพรองตอหนาทตามขอ ๑.๒ และหรือไมปฏิบตตาม
ั
ั
ิ
ั
ี
ู
ั
ื
ั



มาตรการควบคุมขอ ๒ หรอมาตรการเสริมสรางขอ ๓ จกตองถูกพจารณาทัณฑทางวินยตามควรแกกรณี

ิ


ั
ู
ั
ู
ั
๔.๒ กรณผใตบงคบบญชาถกกลาวหาวากระทําผิดวินยอยางรายแรง จนถึง
ี
ั
ู
้
ั
ี
ื
้
ื
ิ
ขนมการตังกรรมการสอบสวนแลว หรอถกฟอง หรอตองหาวากระทําผดอาญา ยกเวนความผิด

ี
ั

ู
ุ

ู
ี
ทกระทาโดยประมาทหรอลหโทษ หากปรากฏวา ผบงคบบญชาพงร หรอมเหตอนควรร และสามารถ
ื
่
ั
ุ
ั
ู
ื
ึ

ํ
ั
ิ
ั
แกไขปองกนไดแตไมดาเนนการแกไขปองกน หรอปลอยปละละเลยใหมการกระทาความผิดเกดขน
้
ึ
ื
ี
ํ
ิ
ํ
ั
ู
ี
่
ื
ื
ิ
่
ื
้
ึ
ั
ั
ิ
ิ
ํ
ั
ใหงดการขอเลอนขนและอตราเงนเดอน เปนกรณพเศษเกน ๑ ขน และงดการเลอนตาแหนงสงขน
้
้
ู

ู
ั

ั

ั
ั
้
ั
ั

ั
ในรอบปนนแกผบงคบบญชาผใกลชดและผบงคบบญชาผรบผดชอบในการปกครองบงคบบญชา
ู
ั
ู
ิ
ั

ิ

ั

ั
ั
ู
ั
ี
ั
ู
ู
ื
๔.๓ กรณผใตบงคบบญชาถกกลาวหา ถกฟอง หรอตองหา ตามขอ ๔.๒
ํ

ิ
ุ
็
ี

ั
โดยปรากฏวาผบงคบบญชาผใดมพฤตการณรเหนหรอสนบสนน แตไมมพยานหลกฐานพอทจะดาเนนการ
ั
่
ื
ี
ู
ู
ิ

ี
ั


ั

ั

ู




ู
ั
ิ
้


ู
ั
ั
ั

ทางวนยและอาญาได ใหพจารณางดบําเหนจความชอบประจําปแกผบงคบบญชาผนนตามความในขอ ๓
ิ
ั
็
วรรคสาม แหงกฎกระทรวงฉบับท ๑๑ (พ.ศ. ๒๕๒๒) ออกตามความใน พ.ร.บ.ระเบียบขาราชการ
ี
่
ํ
ตารวจ พ.ศ. ๒๕๒๑ วาดวยการเลือนขันและอัตราเงินเดือนขาราชการตํารวจ และใหงดการ
่
้
ํ
ึ
เลอนตาแหนงใหสงขนในปนน


้
่

ื
ู
ั
้
ิ
ิ
๕. การรายงานและการตดตามประเมนผล
ู
ี
ี
ู
๕.๑ ใหผบงคบบญชา ผมหนาทออกตรวจราชการ ตามประมวลระเบยบการ
ั
ั
ี
ั
่
ั
ี
่
่
ู
ี
ี
ิ
ตารวจไมเกยวกบคด เลม ๒ ประเภทการบรหาร ลกษณะท ๕๖ เปนผตรวจสอบตดตาม
ิ
ั
ํ
ิ
ั
ํ
ี
ั
่
ิ
ผลการปฏบตและรายงานผลการปฏบตตามมาตรการแหงคําสงนีวา มการดาเนนการ, การปฏบต ิ
ิ
ิ
ิ
ั
ิ
ั
้
ี
ิ
ํ

ั
่
ํ
ื
้
ตลอดจนผลการพจารณาดาเนนการตามคาสงน หรอไมอยางใด

ิ
ี
ี
ั
่
๕.๒ ใหจเรตํารวจ ผมหนาทรบผดชอบตามประมวลระเบียบการตํารวจ
ู
ิ
ิ
ั
ั

่


ิ
่
ไมเกยวกบคดเลม ๒ ประเภทการบรหาร ลกษณะท ๕๖ ขอ ๕ เปนผตรวจสอบตดตามผลการปฏบต ิ

ิ
ั
ี
ี
ี
ู

และรายงานผลการปฏบตตามขอ ๕.๑
ิ

ั
ิ
ิ
๕.๓ ใหสานกงานจเรตารวจเปนหนวยงานรบผดชอบ ในการตรวจสอบและ
ํ
ั
ั
ํ
ิ
ั
้
ี
่
รบรายงานการปฏบตจากหนวยตาง ๆ และทาการประเมนผล ทงทจเรตารวจตรวจสอบเองและ
ํ
ิ
ั
ํ
ั
ิ
ั

ํ
ื
ุ

ทหนวยตางๆ รายงานมาเสนอกรมตารวจทราบทกระยะ ๓ เดอน โดยใหสานกงานจเรตารวจกาหนด
ํ
่
ํ
ี
ํ

ี
ิ
้
รปแบบรายงานแจงใหหนวยงานตางๆ ถอปฏบตโดยดวน และใหเร่มรายงานผลตามคําสงน ตงแต
ั
ิ
ู
ั
่
้
ื
ิ
ั