Page 18 - العمل التطوعي
P. 18
ج-القدرة على تحمل المسؤولية:
-أن يكون المتطوع محلاً للثقة .
-أن يحدد المتطوع المجال الذي يمكن اتقانه كي يعمل بمهارة تامة .
-يكون المتطوع قاد اًر على تحمل المسؤولية .
-أن يحقق المتطوع أهداف المنظمة التي ينتمي إليها .
د-التواصل الفعال:
-أن يكون المتطوع متواصل مع جميع المستفيدين .
-الوعي بالاستفسا ارت الخاصة في المجال المحدد .
-تقديم كافة الدعم للمستفيدين .
-أن يكون إيجابيا في تقديم الردود مع المستفيدين .
هـ-المرجعية:
-أن يكون للمتطوع مرجعية خاصة للعمل بها .
-الوعي بالاستفسارات الخاصة في المجال المحدد .
و-المصالح الخاصة :
-الايقدم المتطوع مصلحته على مصلحة المستفيدين.
-الايكون غرض المتطوع مادي أو يقبل هدية أو يوحي بشيء من ذلك .
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ
المنصة الوطنية للعمل التطوعي
17
