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2.3. VIGILANCIA DE LA SALUD


                         El  desarrollo  de  una  labor  profesional  implica  la  existencia  de  unas

                  medidas que garanticen la seguridad y salud de los/as trabajadores/as. Lejos
                  quedan ya los sistemas que se ponían en marcha para investigar las causas

                  de los hechos, una vez ocurrido el accidente. Hoy en día, la prevención es
                  prioritaria. La existencia de un sistema que prevenga los accidentes, que los

                  eviten o, al menos, reduzcan sus consecuencias es fundamental.


                         Para desarrollar este procedimiento preventivo es necesario realizar un
                  estudio  de  las  condiciones  de  trabajo,  que  aporte  información  sobre  los

                  posibles riesgos existentes en el lugar de trabajo. Una vez conocidos estos
                  peligros  se  establece  un  programa  de  actuación,  que  debe  contar  con  un

                  sistema que asegure su desarrollo y actualización permanente.


                         Igual que ocurre con la calidad, es imprescindible tener documentadas
                  todas las acciones que se implementan, a través de un histórico de la empresa

                  en materia preventiva. Además, la prevención de accidentes laborales es una
                  labor conjunta que implica a toda la organización.


                         Así, se debe informar y formar a todos/as los/as trabajadores/as sobre

                  los riesgos específicos que afectan a su puesto de trabajo, a través de un
                  curso  impartido  en  el  momento  de  la  incorporación  o  cursos  de  reciclaje

                  posteriores. El objetivo de esta formación es evitar que se produzca cualquier
                  tipo de lesión o daño como consecuencia del trabajo. Una prevención que se

                  consigue conociendo los riesgos y evitándolos o minimizándolos.

























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