Page 44 - ผลงานกองการเจ้าหน้าที่ปี 63
P. 44
3.2 การเลื่อนระดับโดยวิธีการคัดเลือก
้
3.2.1 จัดทำวาระและรายงานการประชุมคณะกรรมการพิจารณาคัดเลือกขาราชการให้ดำรงตำแหน่ง
ผู้อำนวยการต้น ทั่วไปอาวุโส และวิชาการชำนาญการ จำนวน 5 ครั้ง
3.2.2 จัดทำวาระและรายงานการประชุมคณะกรรมการพิจารณาคัดเลือกบุคคลเพื่อเลื่อนขึ้นแต่งตั้ง
ให้ดำรงตำแหน่งประเภททั่วไป ระดับอาวุโส จำนวน 1 ครั้ง
3.2.3 จัดทำบัญชีรายละเอียดความเหมาะสมของข้าราชการ เพื่อประกอบการพิจารณาของ
คณะกรรมการ จำนวน 5 ครั้ง
3.2.4 จัดทำและเสนอคำสั่งเลื่อนระดับ จำนวน 14 คำสั่ง จำนวน 100 ราย
3.2.5 ทำสำเนาคำสั่งเลื่อนระดับและแจ้งให้หน่วยงานที่เกี่ยวข้อง จำนวน 213 ฉบับ
4. การรักษาราชการแทน รักษาการในตำแหน่ง
4.1 จัดทำและเสนอคำสั่งให้ข้าราชการรักษาราชการแทน จำนวน 11 คำสั่ง รวม 85 ราย
4.2 จัดทำและเสนอคำสั่งให้ข้าราชการรักษาราชการแทนอีกตำแหน่งหนึ่งเป็นการชั่วคราว จำนวน 4 คำสั่ง
รวม 10 ราย
4.3 จัดทำและเสนอคำสั่งแก้ไขให้ข้าราชการรักษาราชการแทน จำนวน 1 คำสั่ง รวม 1 ราย
4.4 จัดทำและเสนอคำสั่งให้ข้าราชการรักษาการในตำแหน่ง จำนวน 14 คำสั่ง รวม 131 ราย
4.5 จัดทำและเสนอคำสั่งยกเลิกให้ข้าราชการรักษาการในตำแหน่ง จำนวน 1 คำสั่ง รวม 1 ราย
5. การยืมตัว
5.1 ตรวจสอบการพิจารณาการยืมตัวข้าราชการจากสังกัดเดิม - สังกัดใหม่ จำนวน 28 ฉบับ
5.2 จัดทำและเสนอคำสั่งให้ข้าราชการไปปฏิบัติราชการ จำนวน 118 คำสั่ง รวม 499 ราย
5.3 จัดทำและเสนอคำสั่งแก้ไขให้ข้าราชการไปปฏิบัติราชการ จำนวน 3 คำสั่ง รวม 3 ราย
5.4 จัดทำและเสนอคำสั่งยกเลิกให้ข้าราชการไปปฏิบัติราชการ จำนวน 4 คำสั่ง รวม 4 ราย
5.5 จัดทำและเสนอคำสั่งให้ข้าราชการไปปฏิบัติราชการอีกตำแหน่งหนึ่งเป็นการชั่วคราว จำนวน 1 คำสั่ง
รวม 1 ราย
5.6 ทำสำเนาคำสั่งแจ้งเวียนสังกัดที่เกี่ยวข้อง จำนวน 245 ฉบับ
6. การตัดโอนตำแหน่ง
6.1 จัดทำและเสนอคำสั่งตัดโอนตำแหน่งและแต่งตั้งข้าราชการ 6 คำสั่ง รวม 84 ราย
6.2 จัดทำและเสนอคำสั่งตัดโอนตำแหน่งและอัตราเงินเดือน 5 คำสั่ง รวม 145 ราย
6.3 จัดทำและเสนอคำสั่งยกเลิกคำสั่งตัดโอนตำแหน่งและแต่งตั้งข้าราชการ (เฉพาะราย) 2 คำสั่ง รวม 2 ราย
6.4 จัดทำและเสนอคำสั่งแก้ไขคำสั่งตัดโอนตำแหน่งและแต่งตั้งข้าราชการ 4 คำสั่ง รวม 83 ราย
7. การกำหนดตำแหน่งและแต่งตั้งข้าราชการ
7.1 จัดทำและเสนอคำสั่งปรับปรุงการกำหนดตำแหน่งและแต่งตั้งข้าราชการ 1 คำสั่ง รวม 93 ตำแหน่ง
7.2 จัดทำและเสนอคำสั่งแต่งตั้งข้าราชการ 1 คำสั่ง รวม 93 ราย
8. การปรับเงินเดือนตามคุณวุฒิ
8.1 ตรวจสอบคุณสมบัติของผู้ขอปรับเงินเดือนตามคุณวุฒิ จำนวน 10 ราย
8.2 จัดทำคำสั่งปรับเงินเดือนตามคุณวุฒิ จำนวน 10 คำสั่ง รวม 10 ราย
8.3 จัดทำสำเนาคำสั่งแจ้งหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง จำนวน 30 ฉบับ
42