Page 450 - Cuốn 70 năm (c)

độ báo cáo trên môi trường điện tử; thực hiện số hóa hồ sơ và
kết quả giải quyết thủ tục hành chính.
Triển khai thí điểm những ứng dụng dịch vụ, nền tảng,
giải pháp công nghệ mới, tiên phong thử nghiệm các công
nghệ và mô hình mới phục vụ chuyển đổi số, đặc biệt trong
những lĩnh vực huyện có thế mạnh như nông nghiệp, du lịch,
v.v.. Nâng cấp, phát triển hoàn thiện các ứng dụng phục vụ
hoạt động điều hành nội bộ như: hệ thống thư điện tử; hệ

thống quản lý văn bản và điều hành dùng chung; hệ thống
thông tin báo cáo của huyện có kết nối liên thông với thành
phố Hà Nội. Tập trung duy trì, phát triển một số hệ thống
thông tin, cơ sở dữ liệu quan trọng gồm: đất đai, dân cư, đăng
ký doanh nghiệp, tài chính, bảo hiểm, hộ tịch, thông tin quy
hoạch, an sinh xã hội, giáo dục và đào tạo, nông nghiệp, y tế,...
- Đảm bảo an toàn, an ninh mạng: Hoàn chỉnh các quy
định, quy chế bảo đảm an toàn thông tin mạng theo mô hình
“4 lớp” (kiện toàn lực lượng tại chỗ; lựa chọn tối thiểu một tổ

chức, doanh nghiệp giám sát, bảo vệ chuyên nghiệp; định kỳ
thực hiện kiểm tra, đánh giá độc lập; kết nối, chia sẻ thông
tin với hệ thống giám sát quốc gia) theo hướng dẫn của Bộ
Thông tin và Truyền thông thống nhất trên phạm vi toàn
huyện. Tiếp tục hoàn thiện hệ thống hạ tầng thông tin theo
nguyên tắc bảo đảm an toàn thông tin, an ninh mạng để cơ
quan, tổ chức, doanh nghiệp, người dân được bảo vệ an toàn
thông tin và dữ liệu riêng tư, tham gia bình đẳng vào quá
trình chuyển đổi số. Tăng cường công tác đào tạo, tập huấn,
thông tin tuyên truyền, hướng dẫn người dân nâng cao nhận
thức tự bảo vệ trên môi trường số.

- Đào tạo và phát triển nhân lực: Phát triển đào tạo nhân
sự nội bộ. Tập trung đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo,
quản lý chuyển đổi số cho cán bộ chủ chốt, người đứng đầu
450