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Kapitel 2: Der Königsweg zum Spitzenverkäufer
füber 42 Aussagen vollkommen oder überhaupt nicht zustim- men bzw. über keine Beurteilungsgrundlage verfügen – Bei- spiele:
An diesem Arbeitsplatz macht es sich bezahlt, wenn man
den Umsatz steigert.
An diesem Arbeitsplatz kann man weitgehend selbstbe-
stimmt arbeiten.
Dieser Arbeitsplatz ermöglicht es, benachteiligten Men-
schen zu helfen und Ungerechtigkeit zu beseitigen.
3. Die Verhaltensweisen am Arbeitsplatz sind Gegenstand des dritten Teils des Fragebogens. Wieder müssen Sie knapp 40mal entscheiden, ob Sie zustimmen oder nicht – Beispiele:
Es besteht häufig die Notwendigkeit, interpersonelle Kon-
flikte zu lösen.
Die Notwendigkeit, alles bis ins Detail zu organisieren, ist
vorhanden.
Es ist häufig notwendig, Entscheidungen zu treffen.
Damit Sie sich einen besseren Eindruck verschaffen können, zeigt die Abbildung 2 eine Kurzfassung des Fragebogens. Bei jedem der 14 Bereiche setzen Sie bezüglich der Aussage: „Die Arbeitsstelle erfordert“ Prioritäten (von 1-4).
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