Page 384 - Z-009-1-2017
P. 384
Muka surat / Page :
NO. KOD / CODE NUM. Z-009-1:2015-M02/T(3/3)
Drpd/of : 9
14.
i) Menyokong ketua pasukan dalam melaksanakan peranan mereka,
termasuk maklum balas dan cadangan.
ii) Membekalkan idea dan kepakaran yang terbaik daripada
kebolehan ahli pasukan.
iii) Pelaksanaan strategi yang berkualiti tinggi.
iv) Akauntabiliti yang tinggi untuk menyampaikan sebahagian daripada
projek kepada mereka.
v) Komitmen pada matlamat pasukan.
vi) Kerjasama dan sokongan untuk ahli pasukan.
vii) Mewujudkan budaya pasukan yang sihat dan hubungan yang baik
antara ahli.
51
