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INFORMACIÓN QUE DEBE INCLUIRSE EN UN “CURRÍCULUM U HOJA DE VIDA” ESCRITO
357 Este expediente debe prepararse con tanto detenimiento como un abogado
358 prepararía el resumen de un caso que debe defender ante un tribunal. A menos
359 que el aspirante tenga experiencia en la preparación de estos expedientes, es
360 aconsejable que consulte a un experto y compre sus servicios para este fin.
361 Los buenos comerciantes utilizan a hombres y mujeres que comprenden el arte
362 y la psicología de la publicidad para presentar las virtudes de su mercancía.
363 Cualquier persona que tenga servicios personales que vender debería hacer lo
364 mismo. Es conveniente que en el currículum u hoja de vida aparezca la
365 siguiente información:
366 l. Educación. Enunciar de forma breve y concreta la escolarización que uno
367 ha tenido, en qué materias se ha especializado y las razones por las que ha
368 elegido esa especialización.
369 2. Experiencia. Si uno ha tenido experiencia en cargos similares al que está
370 buscando, debe describirla detalladamente y dar los nombres y las direcciones
371 de sus antiguos contratantes. Asegurarse de destacar claramente cualquier
372 experiencia especial que pueda haber tenido y que le pueda equipar para cubrir
373 el cargo que busca.
374 3. Referencias. Prácticamente todas las firmas empresariales desean saber
375 todo acerca de antiguos trabajos y antecedentes de los posibles trabajadores
376 que buscan cargos de responsabilidad. Al currículum se le pueden adjuntar
377 copias de cartas de:
378 a. Antiguos contratantes
379 b. Profesores con quienes estudió
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