Page 37 - GRC-BOOK-NEW2
P. 37
the Fundamentals of governance mindmap
The FUNDAMENTALS of
GOVERNANCE
(G)
G.1. Membumikan TARIF
G.2 Penerapan CG - Standar Internasional
G.3 Penerapan CG - Unit Kerja
- G.3.1. Tugas & Tanggung Jawab Organ Utama
G.3.2. Tugas & Tanggung Jawab Organ Pendukung
G.3.3. Etika Bisnis & Corporate Culture
- G.3.3.a. Etika Bisnis (Code of Conduct)
G.3.3.b. Etika Kerja (Standar Perilaku)
- Value Perusahaan - Budaya Kerja
Benturan Kepentingan
Gratifikasi
- Dikendalikan
Legal
- Contoh: Marketing Gratifikasi terkait kedinasan
Ada yang dilaporkan ke KPK - Paling Lambat 30 hari
Menerima souvenir saat dinas
Ada yang tidak perlu dilaporkan
Gratifikasi tidak terkait kedinasan
- Contoh: Hadiah ulang tahun dari orang tua
Ilegal Kedinasan
- Dianggap Suap - Non Kedinasan
Pemerasan - Korupsi - Melanggar UU Tipikor
Dilaporkan ke KPK - Paling lambat 30 hari
-
KPK menentukan
Larangan Suap & Pemerasan (milik pelapor atau negara)
Larangan KKN
Kerahasiaan Informasi
Kepatuhan terhadap Peraturan & UU
Aktivitas Politik
G.3.3.c. WBS
G.4 Corporate Governance Assessment
G.5 High Quality Corporate Reporting
The Fundamentals of GRC 11