Page 4 - 金門時報2020.02.18
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    KINMEN  TIMES 中華民國一○九年二月十八日星期二                                                                                                                               農曆庚子年一月二十五日                村里新聞


                   慢工出細活樂在學習












             烈嶼砲兵連烘焙社 部隊推動社團活動的首要就是結合官兵「興趣」及「熱情」




    【記者倪志銘/金門報導】                            員製作廣受喜愛的甜點「焦糖烤布蕾」,                      在軍旅生涯中成就自我,塑建部隊正面形                         社員李季桓上兵則說,烘焙社在實作方
      為凝聚所有官兵的向心力、並營造活潑                     過程中,官兵仔細聆聽社長指導,共同研                      象。                                       面有許多挑戰,烘焙完美甜點並不是靠運
    多元氣氛,陸軍金防部烈嶼守備大隊砲兵                      究烘焙製作過程,體會到「慢工出細活」                        輔導長林上尉表示,部隊推動社團活動                      氣,每個操作步驟都是決定成功的關鍵成
    連將「慢工出細活」的道理學以致用,成                      的實質意義。                                  的首要就是結合官兵「興趣」及「熱情」                       品,雖然以前是餐飲科畢業,但還是需要
    立烘焙社,發展出屬於官兵們特有的軍旅                        連長蕭少校強調,「團隊力量之泉源來                     的投入,並增進彼此互動,同時學習製作                       花時間研究食材品質及比例,加入社團後
    印象與味道,讓官兵在柳營學習、培養更                      自於點滴的用心」,社團活動提供官兵一                      各式美味的點心,而成立烘焙社的原因源                       覺得更加深與同袍間的情誼,未來希望能
    多專長,進而對部隊更有歸屬感。                         個投入共同興趣、磨練彼此技能的機會;                      自於單位伙房的「就地取材」,搭配社長                       加入西式料理,以烘焙社為基礎,延伸出
      烘焙社日前舉辦「焦糖烤布蕾」社團活                     藉由活動,發揮創意及巧思,提升個人                       簡曉威下士的專長及興趣,最終發展成為                       更多元的課程內容。
    動,由「烘焙社」社長簡曉威下士教導社                      能力,強化自信心,在部隊中多專多能,                      專屬連隊的特色社團。
                                                                                                                                  哺集乳室與托兒設施經費



                                                                                                                                          補助 2/29前可申請




                                                                                                                             【記者倪志銘/金門報導】                            申請補助專區」,填寫申請書表後逕行上
                                                                                                                               勞動部鼓勵雇主照顧員工,提供友善員                     傳,並且以書面列印郵寄至申請單位所在
                                                                                                                             工托育措施,並且依據「性別工作平等法」                     地之地方主管機關(縣市政府勞工、社會
                                                                                                                             第二十三條的規定,訂定有「哺集乳室與                      局(處)等)提出申請。如有疑問,可電洽
                                                                                                                             托兒設施措施設置標準及經費補助辦法」,                     勞動部免付費服務專線 0800-085-151。另
                                                                                                                             補助雇主設置員工哺(集)乳室、托兒設施                     外今年度的第二次申請,將預定在 6 月起
                                                                                                                             或提供受僱者托兒津貼,每年分兩次受理                      開始至 7 月 15 日之間開放受理,屆時事業
                                                                                                                             申請。109 年度第一次的經費申請,於 2 月                 單位也可以提出申請。
                                                                                                                             29 日前受理申請。                                托兒設施補助,是勞動部鑒於企業設置
                                                                                                                               雇主申請設置托兒設施(包括托嬰中心、                    托兒設施常受限於內外部空間及人員有限,
                                                                                                                             幼兒園、職場互助式教保服務中心、社區                      故與衛福部、教育部共同推動「職場互助
                                                                                                                             公共托育家園、兒童課後照顧服務中心)                      教保服務中心」以及「社區公共托育家園」
                                                                                                                             者,勞動部指出,第一年最高經費補助三百                     職場新型態托育模式,並於去年 9 月 16 日
                                                                                                                             萬元,設置後或著已經設置者,每年最高                      修法納入托兒設施補助範圍,另於 108 年
                                                                                                                             補助五十萬元;雇主提供受僱者子女送托                      底分區辦理四場次「職場托育新模式說明
                                                                                                                             兒服務機構之托兒津貼者,每年最高補助                      會」,推廣職場托育新模式,計有三百多位
                                                                                                                             六十萬元。                                   的事業單位代表參加,事業單位對於新型
                                                                                                                               勞動部提醒,有意申請一○九年第一次                     態職場托育模式相當關切,會後有許多事
                                                                                                                             經費補助的事業單位,記得請於 2 月 29 日                 業單位詢問相關設置細節,勞動部表示,已
                                                                                                                             以前,至企業托兒與哺(集)乳室資訊網                      經推介專家諮詢入場輔導,同時協助規劃。
                                                                                                                            (https://childcare.mol.gov.tw)「 線 上
                                本報誠徵



             大學畢業以上科系不限  記者、行政人員

































        意者備履歷至金湖鎮

        伯玉路三段 168 號
        電話:082-324436
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