Page 59 - Buku Profil KPP Pratama Muara Teweh 2023
P. 59
KINERJA
KPP PRATAMA MUARA TEWEH
Direktorat Jenderal Pajak sebagai organisasi induk melakukan pembagian tugas
kepada organisasi di bawahnya. Sebagai alat untuk mengawasinya, DJP
membuat sebuah sistem penghitungan pada tiap pencapaian atas tugas-tugas
tersebut. Fungsi sistem ini adalah sebagai pengawasan, penilaian, dan evaluasi
atas kinerja yang dicapai oleh organisasi dan nantinya akan dijadikan tolak ukur
untuk membuat kebijakan.
Sistem utama dalam penghitungan kinerja didasarkan pada Indikator Kinerja
Utama (IKU) yang secara garis besar dijabarkan dalam Nilai Kinerja Organisasi
(NKO).
NKO terdiri dari 9 Sasaran Strategis yaitu Penerimaan Pajak Negara yang
Optimal, Kepatuhan Wajib Pajak yang Tinggi, Edukasi dan Pelayanan yang
Efektif, Pengawasan yang Efektif, Penegakan Hukum yang Efektif, Data dan
Informasi yang Berkualitas, Sumber Daya Manusia yang Kompeten, Organisasi
yang Fit for Purpose, dan Pengelolaan Anggaran yang Berkualitas.
Berikut adalah grafik kinerja KPP Pratama Muara Teweh dalam beberapa tahun
terakhir.
ii 52 Profil KPP Pratama Muara Teweh
i
